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劳动关系统计报表实施手册

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'《中华人民共和国统计法》规定:国家机关、社会团体、企业事业组织和个体工商户等统计调查对象,必须依照本法和国家规定,如实提供统计资料,不得虚报、瞒报、拒报、迟报,不得伪造、篡改。劳动关系统计报表实施手册(2010年统计年报和2011年定期统计报表)北京市人力资源和社会保障局2010年12月 目录一、报表目录……………………………………………………………………………………………………………()二、年报、定期报表表式………………………………………………………………………………………………()(一)劳动合同期限届满情况年报………………………………………………………………………………………()(二)企业人工成本情况…………………………………………………………………………………………………()(三)企业在岗职工工资调查表…………………………………………………………………………………………()(四)劳动合同履行情况季报……………………………………………………………………………………………()三、劳动关系统计指标解释………………………………………………………………………………………………()附表一人工成本情况表相关指标代码…………………………………………………………………………………()附表二劳动合同报表单位代码…………………………………………………………………………………………() 一、报表目录表号报表名称报表期别填表范围报送单位报送日期及方式页码1.年报京人社统关系24表劳动合同期限届满情况年报表年报市属国有、国有独资、城镇集体、股份合作、股份有限、联营及其他企业;港澳台商投资企业和外商投资企业区、县人力资源和社会保障局、各局、总公司基层表由各区县、局、总公司自定;综合表于2011年1月5日前发邮件至HTBB@BJLD.GOV.CN(邮件中请以上报公司名称为标题)或报至市局劳动关系处B424房间。京人社统关系18表企业人工成本情况年报各局、总公司所属国有、城镇集体、股份制和三资企业;部分中央在京企业及各区、县人力保障局选取的辖区内各类企业(城八区及顺义,北京经济技术开发区选取90户以上企业,其他区县选取70户以上企业)各区、县,局、总公司、部分中央在京企业基层表由各区县、局、总公司自定;综合表2011年3月15日前发邮件至ZHANGYANG@BJLD.GOV.CN(邮件中请以上报公司名称为标题)或报至市局劳动关系处B416房间。人社统IR4号企业在岗职工工资调查表年报抽取样本单位填报区、县人力和社会保障局、各局、总公司调查表2011年2月25日前发邮件至bjldgzc@126.CN(邮件中请以上报公司名称为标题)或报至市局劳动关系处B416房间。2.定期报表京人社统关系25表劳动合同履行情况季报表季报市属国有、国有独资、城镇集体、股份合作、股份有限、联营及其他企业;港澳台商投资企业和外商投资企业区、县人力和社会保障局、各局、总公司基层表由各区县、局、总公司自定;综合表分别于2011年3月25日、6月25日、9月25日前发邮件至HTBB@BJLD.GOV.CN(邮件中请以上报公司名称为标题或报至市局劳动关系处B424房间。 二、年报、定期报表表式 劳动合同期限届满情况年报(基层表、综合表通用)表号:京人社统关系24表单位法人代码:□□□□□□□□-□制表机关:北京市人力资源和社会保障局填报单位(盖章):年批准机关:北京市统计局批准文号:京统函[2009]243号有效期止:2011年6月30日止计量单位:户、人代码企业户数职工人数当年劳动合同届满人数其中:城镇职工劳动合同届满情况小计其中年龄届满时间小计城镇职工农民工女性在岗职工29岁以下30~39岁40~49岁50岁以上一季度二季度三季度四季度甲乙12345678910111213141516总计1内资企业国有企业2国有独资公司3城镇集体企业4股份合作企业5股份有限公司6联营企业7其它企业8港、澳、台商投资企业9外商投资企业10单位负责人:填表人:联系电话:填报时间:年月日审核要求:行关系:1=2+3+4+5+6+7+8+9+10列关系:2=3+4;5≥66=9+10+11+12=13+14+15+16注:单位法人代码:按“附表二”所列的单位代码填写。 企业人工成本情况年表  号:京人社统关系18表制表机关:北京市人力资源和社会保障局批准机关:北京市统计局批准文号:京统函[2009]243号有效期止:2011年6月30日止单位:人、元01法人单位代码:□□□□□□□□-□06国民经济行业代码:02法人单位名称:04企业所在地区行政区划代码:07企业规模:09企业类型:03法定代表人名称:05单位隶属关系:08登记注册类型:10主管部门代码:编号实有数编号实有数甲乙1甲乙1企业个数12.社会保险费用总额12从业人员年平均人数2其中:养老保险13其中:在岗职工平均人数3失业保险14使用劳务派遣人员平均人数4医疗保险15销售(营业)收入5其他保险16成本费用总额63.职工福利费用17企业增加值74.职工教育经费18利润总额85.劳动保护费用19人工成本总额96.职工住房费用201.从业人员劳动报酬总额107.其他人工成本21其中:在岗职工工资总额11其中:劳务费22单位负责人签章:处(科)室负责人签章:制表人签章:电话:报送日期:行关系:(1)2≥3;(2)7≠0;(3)9≤6;(4)10≥11;(5)12=13+14+15+16;(6)9=10+12+17+18+19+20+21(7)21≥22 企业在岗职工工资调查表(年)表  号:人社统IR4号制表机关:人力资源和社会保障部批准机关:国家统计局批准文号:国统制[2010]118号有效期至:2012年11月01法人单位代码□□□□□□□□-□02法人单位名称:03经营所属地区:04单位隶属关系:05国民经济行业类别:06企业登记注册类型:07企业从业人员平均人数(人):其中,使用劳务派遣人数(人):08企业规模:职工代码性别出生年份学历参加工作时间职业管理岗位/专业技术等级/职业技能等级用工形式劳动合同类型全年工作小时数是否工会会员全年工资报酬合计(元)基本工资(类)绩效工资(类)津补贴(类)加班加点工资12345678910111213141516单位负责人签章:处(科)室负责人签章:制表人签章:联系电话:报出日期: 劳动合同合同履行情况季报(基层表、综合表通用)单位法人代码:□□□□□□□□-□表号:京人社统关系25表制表单位:北京市人力资源和社会保障局批准机关:北京市统计局批准文号:京统函[2009]243号执行期限:2012年1月31日止单位:人数:户、人填报单位(盖章):年1—季度金额:万元(保留两位小数)项目代码企业户数职工人数签订劳动合同职工人数签订劳动合同职工人数本期续订劳动合同情况续订劳动合同人数城镇职工续订劳动合同情况续订有固定期限劳动合同续订无固定期限劳动合同以完成一定工作为期限小计城镇职工农民工小计城镇职工农民工小计城镇职工农民工小计按合同期限划分一年或不满一年的一年(不含)以上至三年以下的三年(不含)以上至五以下的五年(不含)以上至十以下的十年(不含)以上的甲乙12345678910111213141516171819总计1内资企业国有企业2国有独资公司3城镇集体企业4股份合作企业5股份有限公司6联营企业7其它企业8港、澳、台商投资企业9外商投资企业10 续表1项目本期终止劳动合同情况本期解除合同情况终止劳动合同人数城镇职工终止劳动合同去向解除劳动合同人数城镇职工解除劳动合同情况支付经济补偿金合计城镇职工农民工转移工作单位在职介中心存档失业退休职工出国其他解除劳动合同原因解除劳动合同去向小计其中:原为不在岗职工小计其中:原为不在岗职工合计城镇职工农民工职工解除劳动合同双方协商一致因职工过失性行为因职工非过失性行为经济性裁员转移工作单位在职介中心存档失业出国服刑其他小计其中:支付给城镇职工的经济补偿金甲202122232425262728293031323334353637383940414243444546总计内资企业国有企业国有独资公司城镇集体企业股份合作企业股份有限公司联营企业其它企业港、澳、台商投资企业外商投资企业单位负责人:填表人:联系电话:填表时间:年月日审核要求:行关系:1=2+3+4+5+6+7+8+9+10列关系:2=3+4;9=10+11;20=21+23;32=34+35+36+37+38=39+40+41+42+43+44;5=6+7;10=12+18+19;21=24+25+26+28+29+30;45≥46;8=9+20;12=13+14+15+16+17;31=32+33;注:单位代码按“附表二”所列的单位代码填写 二、劳动关系统计指标解释(一)劳动合同期限届满情况年报表1.甲栏所列各种经济类型企业:是指在工商行政管理机关注册登记,取得法人资格的企业,与市统计局101号表中的登记注册类型口径一致,即:(1)内资企业包括国有企业、国有独资公司、城镇集体企业、股份合作企业、股份有限公司、联营企业和其他内资企业。(2)港、澳、台商投资企业包括与港澳台商合资经营、与港澳台商合作经营、港澳台商独资和港澳台商投资股份有限公司。(3)外商投资企业包括中外合资经营、中外合作经营、外商独资和外商投资股份有限公司。2.职工人数(2栏):指到2010年12月16日的时点数,为在岗职工与不在岗职工之和。3.当年劳动合同届满人数(5栏):指在2011年度内劳动合同到期人数,包括城镇职工和农民工。4.城镇职工劳动合同届满情况(6栏):指2011年度内劳动合同到期的城镇职工情况。该项指标是“当年劳动合同届满人数”的“其中”项。5.其中“女性”(7栏):指2011年度内劳动合同期限届满的城镇职工中的女性人数。6.在岗职工(8栏):指2011年度内劳动合同期限届满的城镇职工中,到2010年12月16日仍在岗工作的职工人数。7.报送要求:2011年1月5日前报送。(二)企业人工成本情况表头:01法人单位代码:是指根据中华人民共和国国家标准《全国组织机构代码编制规则》(GB11714-1997),由组织机构代码登记主管机构给每个企业、事业单位、机关和社会团体颁发的在全国范围内统一的、始终不变的法定代码。具体填写规定如下:法人单位和产业活动单位代码均由8位无属性的数字和1位校验码组成。在填写时,要按照质量监督检验部门颁发的《中华人民共和国组织机构代码证》上的代码填写。02法人单位名称: 是指经有关部门批准正式使用的单位全称,应按工商部门登记的名称填写,与单位公章所使用的名称完全一致。要求使用规范化汉字。凡经登记主管机关核准或批准,具有两个或两个以上名称的单位,要求填写一个单位名称,同时用括号注明其余的单位名称。03法定代表人(负责人):是指依照法律或者法人组织章程规定,代表法人行使职权的负责人。按《企业法人营业执照》或《个人独资或合伙企业营业执照》填写。04企业所在地行政区划代码:指企业单位所在地区的行政区划代码,本次调查行政区划代码只填写至县及县以上行政区划,共有6位数字组成,统一按《中华人民共和国行政区划代码》(GB/T2260)填写。这部分可分为三个层次,从左到右的含义分别是:第一、二位表示省(自治区、直辖市、特别行政区);第三、四位表示市(地区、自治州、盟及直辖市所属市辖区和县);第五、六位表示县(市辖区、县级市、旗)。05单位隶属关系根据企业依据资产或管理所形成的隶属关系,原则上按照下表代码表填写。单位隶属关系标准代码隶属关系名称说明10中央包括全国人大常委会,中共中央,国务院各部委及其所属机构、国务院各直属机构、办事机构及其所属机构20省包括自治区、直辖市40市、地区包括自治州、盟、省辖市、直辖市辖区(县)50县包括地(州、盟)辖市、省辖市辖区、自治县(旗)、旗、县级市60街道、镇、乡70居民、村民委员会90其他06国民经济行业代码:是根据企业从事的社会经济活动性质对各类单位进行的分类。根据各单位的主要业务活动(或主要产品名称),对照《国民经济行业分类》(GB/T4754-2002)填写2位行业大类代码。军工企业兼生产民品的,即使目前企业的民品产值大于军工产值,但军工企业的生产方向并未改变,按军工生产的性质划分行业并填写行业大类代码。具体分类详见附件一第四部分。07企业规模指企业生产经营的规模,主要以从业人员数、销售额和资产总三项指标为划分依据。企业规模的具体划分标准见下表。电力、燃气及水的生产和供应业根据工业企业的标准填写,金融业不填写。 企业规模划分标准行业名称指标名称计算单位大型中型小型工业企业从业人员数人2000及以上300-2000以下300以下销售额万元30000及以上3000-30000以下3000以下资产总额万元40000及以上4000-40000以下4000以下建筑业企业从业人员数人3000及以上600-3000以下600以下销售额万元30000及以上3000-30000以下3000以下资产总额万元40000及以上4000-40000以下4000以下批发业企业从业人员数人200及以上100-200以下100以下销售额万元30000及以上3000-30000以下3000以下零售业企业从业人员数人500及以上100-500以下100以下销售额万元15000及以上1000-15000以下1000以下交通运输业企业从业人员数人3000及以上500-3000以下500以下销售额万元30000及以上3000-30000以下3000以下邮政业企业从业人员数人1000及以上400-1000以下400以下销售额万元30000及以上3000-30000以下3000以下住宿和餐饮业企业从业人员数人800及以上400-800以下400以下销售额万元15000及以上3000-15000以下3000以下备注:①制造业的销售额以现行统计制度中的年产品销售收入代替;批发和零售业的销售额以现行报表制度中的年销售额代替;资产总额以现行统计制度中的资产合计代替。②大型和中型企业须同时满足所列各项条件的下限指标,否则下划一档。08登记注册类型是指企业或生产经营性活动单位的登记注册类型,按其在工商行政管理机关登记注册的类型填写。根据国家统计局、国家工商行政管理局《关于划分企业登记注册类型的规定》(国统字〔1998〕200号)具体分类详见附件一第一部分。09企业类型指国有及国有控股企业、集体企业、三资企业、国有参股及私营公司及其他股份公司。代码详见附表一第二部分。10主管部门代码指直接向市人力保障局报送人工成本数据的以及企业及区县人力保障局的代码。代码详见附表一第三部分。注:以上表头指标已包含按人社部统计管理信息系统“SMIS5”内的表头项,具体填写按“SMIS5”内实际设置。表中:1.企业从业人员平均人数 企业从业人员是指在企业取得工资或其他形式的劳动报酬的全部人员。包括:在岗职工、劳务派遣人员、再就业的离退休人员以及在本单位工作中工作的港澳台和外籍人员、兼职人员、借用的外单位人员和第二职业者。不包括单位的不在岗职工。在对从业人员相关人数进行统计时应注意以下几点:(1)按照“谁发工资谁统计”的原则,在单位直接领取全部劳动报酬的人员都应由发放单位统计。(2)不包括利用课余时间打工的学生及在本单位实习的各类在校学生。(3)根据国家统计局规定,参军人员无论原单位是否仍发生活费或补贴都不再进行统计。(4)企业从业人员平均人数是指年度平均人数,即以企业12个月的平均人数相加之和除以12求得,或以企业4个季度的平均人数之和除以4求得。(5)劳务派遣人员指由企业发工资的派遣人员,不包括不由企业直接发工资的派遣人员。以上指标可从市统计局的I104表《劳动情况表》中采集,指标口径以市统计局的I104表《劳动情况表》为准。2.销售(营业)收入指企业在报告期生产经营活动中通过销售产品、提供劳务、让渡资产或从事其它生产经营活动而获得的全部收入。该指标通常来源于“企业损益表”。3.成本费用总额指企业在生产、经营和提供劳务活动中所发生所有费用。该指标来源于“企业损益表”中的销售成本(直接材料、直接人工、燃料和动力、制造费用)和期间费用(销售费用、管理费用和财务费用)的本年累计数。根据企业财务通则的规定,企业发生的直接工资、直接材料、商品进价以及其他直接支出,直接计入生产经营成本。企业为生产经营商品和提供劳务而发生的各项间接费用,分配计入生产经营成本。企业发生的销售(货)费用、管理费用和财务费用,直接计入当期损益。销售费用是指企业在销售商品和材料、提供劳务的过程中发生的各种费用,包括企业在销售商品过程中发生的保险费、包装费、展览费和广告费、商品维修费、预计产品质量保证损失、运输费、装卸费等以及为销售本企业商品而专设的销售机构(含销售网点、售后服务网点等)的职工薪酬、业务费、折旧费、固定资产修理费等费用。管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的管理费用,包括企业在筹建期间内发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费(包括行政管理部门职工工资及福利费、物料消耗、低值易耗品摊销、办公费和差旅费等)、工会经费、董事会费(包括董事会成员津贴、会议费和差旅费等)、聘请中介机构等咨询费(含顾问费)、诉讼费、业务招待费、房产税、车船使用税、土地使用税、印花税、技术转让费、矿产资源补偿费、研究费用、排污费以及生产车间(部门)和行政管理部门等发生的固定资产修理费用等。财务费用是指企业为筹集生产经营所需资金等而发生的筹资费用,包括利息支出(减利息收入)、汇总损益以及相关手续费、企业发生的现金折扣或收到的现金折扣等。企业下列支出不得列入成本费用:为购置和建造固定资产,购入无形资产和其他资产的支出;对外投资的支出;被没收的财物;各项罚款、赞助、捐赠支出;以及国家规定不得列入成本费用的其他支出。该数据可直接从企业损益表年报表中采集。4.企业增加值 指企业在报告期内以货币表现的企业生产活动的最终成果。按收入法计算或生产法计算。生产法是指,增加值等于总产出减去中间投入。收入法是指劳动者报酬、固定资产折旧、生产税净额、营业盈余之和,即按收入法计算的增加值=劳动者报酬+固定资产折旧+生产税净额+营业盈余。单位:万元/年,填报时可保留一位小数。下面具体解释四项构成:劳动者报酬是指劳动者因从事生产活动所获得的全部报酬。包括劳动者获得的各种形式的工资、奖金和津贴,既包括货币形式的,也包括实物形式的,还包括劳动者所享受的公费医疗和医药卫生费、上下班交通补贴、单位支付的社会保险费、住房公积金等。对于个体经济来说,其所有者获得的劳动报酬和经营利润不易区分,这两部分统一作为劳动者报酬处理。从内容上看劳动者报酬应包括劳动者在生产过程中得到的货币收入、实物收入和隐性收入三部分。具体表现为工资奖金收入、福利保险收入、实物收入和其他收入。(1)、工资性收入:指单位从成本科目、间接费用科目、管理费用科目支付给劳动者的全部工资、奖金、津贴和进入成本费用科目的各种补贴,可根据劳动工资统计报表中工资总额填列,此外,还包括企业支付的在家中为企业工作的居民的劳动报酬,劳动者从个体工商主或其它渠道得到的收入以及城乡个体劳动者的纯收入也包括在内。(2)、福利保险收入:指报告期内生产单位在直接费用、间接费用、管理费用科目内提取的福利费和生产单位为职工支付的社会保险费。生产单位直接支付给负责社会保险部门的劳动保险统筹金、医疗保险费和单位为职工支付的待业、养老、家财等各种社会保险,虽然不是对劳动者的直接支付,但由于劳动者在日后可享受其福利,所以它也属于劳动者报酬的一部分,也包括在内。福利费可根据会计科目“应付福利”中贷方发生额填写。劳动保障费、待业保险费及养老保险费可直接根据会计相应科目借方发生额填列,家财保险从相应的会计科目中提取。(3)、实物收入:指农民自产自用的农产品和单位以实物形式发给职工的工资奖励和补贴,包括单位以低于成本的价格提供给劳动者的各种物品和服务。这里应该注意,所发的实物必须是计入成本费用的,如果是从企业福利费用中开支的就不能计算了,因为福利费用在提取时已计算过一次。(4)、其它收入:是指单位从成本费用或管理费用中支付给劳动者的相当于工资性质的劳动报酬。包括误餐补贴、冬季取暖费、夏季防暑费、从差旅费中支付给个人的住宿补贴费、从会议费中支付给个人的部分。也包括单位支付的稿费、讲课费、劳改人员的生活补助、退休人员的补差费、出国人员的制服费、调动工作旅费、安家费等,工会经费中的60%也计入本项中,还包括不参加统筹的企业单位的离退休人员的离退休费,单位为职工支付的住房公积金,行政事业单位的社会保险费。总之,在上述三项中未包括的支付给单位人员的一切个人收入均包括在此项中。固定资产折旧是指企业按照规定的固定资产折旧率当年提取的固定资产折旧。它反映了固定资产在当期生产中的转移价值。各类企业和企业化管理的事业单位的固定资产折旧是指实际计提的折旧费;不计提折旧的政府机关、非企业化管理的事业单位和居民住房的固定资产折旧是按照统一规定的折旧率和固定资产原值计算的虚拟折旧。生产税净额是指生产税减生产补贴后的余额。生产税指政府对生产单位从事生产、销售和经营活动以及因从事生产活动使用某些生产要素(如固定资产、土地、劳动力)所征收的各种税、附加费和规费。生产补贴与生产税相反,指政府对生产单位的单方面转移支出,因此视为负生产税,包括政策亏损补贴、价格补贴等。各种税费主要有:本年应缴的增值税、产品销售税金及附加以及在管理费用中列支的水费等。扣除内容主要有:国家财政对企业的政策性亏损补贴、价格补贴和外贸企业的出口退税等生产补贴。营业盈余相当于企业的营业利润加上生产补贴,但要扣除从利润中开支的工资和福利等。主要包括:企业营业利润、补贴收入等。增加值中的营业盈余主要内容:营业盈余=主营业务利润+其它业务利润—管理费用—财务费用—营业费用国资委管理企业可以考虑参考以下计算公式: 企业填报本指标时应按上报统计局同口径数据填列。如不上报统计局可按下列参考公式计算填列:增加值=企财07表40行(全年应发工资总额)+企财07表55行(劳动保险费和待业保险费)+企财07表95行(当年计提的固定资产折旧总额)+企财02表23行[营业利润(本年实际数)]+企财02表26行[补贴收入(本年实际数)]+企财06表85行(本年应交税金总额)-企财06表56行(本年应补数)-61行(本年应补数)-92行(本年度应收出口退税)5.利润总额指企业在报告期内实现的盈亏总额。该指标通常来源于“企业损益表”中的“利润总额”的本年累计数。6.企业人工成本企业在生产、经营和提供劳务活动中因使用劳动力而发生的所有直接和间接费用的总和,它反映企业在报告期内因使用各种人力资源所付出的全部成本费用,其范围包括:从业人员劳动报酬、福利费用、教育经费、保险费用、劳动保护费用、住房费用和其他人工成本。相当于《企业会计准则第9号——职工薪酬》(财会[2006]3号)中的“职工薪酬”科目再附加劳动保护费用以及招聘费用等。7.从业人员劳动报酬指企业在一定时期内直接支付给本企业全部从业人员的劳动报酬总额,包括在岗职工工资总额(即计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资)和本单位其他从业人员劳动报酬两部分。对于企业使用的劳务工,如果劳务工的使用方直接向劳务人员支付全部工资,劳务输出方只收取管理费,则应由劳务使用方统计为在岗职工并统计其工资。相当于财政部《企业会计准则第9号--职工薪酬》中的“职工工资、奖金、津贴和补贴”,国家统计局令1990年第一号《关于工资总额组成的规定》,现行劳动统计报表制度中关于“从业人员劳动报酬”的口径。8.在岗职工工资总额与“在岗职工”指标相对应,根据1990年1月1日的国家统计局令(一号)修订,指单位在报告期内直接支付给本单位在岗职工的劳动报酬总额。注意劳动报酬(工资总额)不包括以下项目:(1)根据国务院发布的有关规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员在重大体育比赛中的重奖。(2)有关劳动保险和职工福利方面的费用。职工保险福利费用包括医疗卫生费、职工死亡丧葬费及抚恤费、职工生活困难补助、文体宣传费、集体福利事业设施费和集体福利事业补贴、探亲路费、计划生育补贴、冬季取暖补贴、防暑降温费、婴幼儿补贴(即托儿补助)、独生子女牛奶补贴、独生子女费、“六一”儿童节给职工的独生子女补贴、工作服洗补费、献血员营养补助及其他保险福利费。(3)劳动保护的各种支出。具体有:工作服、手套等劳动保护用品,解毒剂、清凉饮料,以及按照国务院一九六三年七月十九日劳动部等七单位规定的范围对接触有毒物质、矽尘作业、放射线作业和潜水、沉箱作业,高温作业等五类工种所享受的由劳动保护费开支的保健食品待遇。(4)有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出。 (5)支付给外单位一次性劳务人员的稿费、讲课费及其他专门工作报酬。(6)实行住宿费、餐费包干后,实际支付费用低于标准的差价归己部分。(7)对自带工具、牲畜来企业工作的从业人员所支付的工具、牲畜等的补偿费用。(8)实行租赁经营单位的承租人的风险性补偿收入。(9)一些单位职工集资入股或购买企业的股票和债券后发给职工的股息分红、债券利息以及职工个人技术投入后的税前收益分配。(10)企业一次性支付的工伤医疗补助金、伤残就业补助金、生活补助费、经济补偿金、赔偿金或违约金,解除劳动合同支付给职工的费用。(11)劳务派遣单位收取用工单位支付的人员工资以外的手续费和管理费。(12)支付给家庭工人的加工费和按加工订货办法支付给承包单位的发包费用。(13)支付给参加企业劳动的在校学生的补贴。(14)调动工作的旅费和安家费中净结余的现金。(15)由单位负担的各项社会保险、住房公积金。(16)支付给从保安公司招用的人员的补贴。以上指标均从市统计局的Ⅰ104表《劳动情况表》中采集。9.社会保险费用总额指根据国家法律,由企业承担的各项社会保险费用,包括养老保险,医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等费用,也包括企业缴纳的年金(补充养老保险)、补充医疗保险或储蓄性医疗保险。不包括不在岗人员的社会保险费用。相当于《企业会计准则第9号——职工薪酬》中的“医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费”。养老保险费用即会计科目中列入管理费用的“劳动保险费”,它是指企业在报告期内按照当地政府规定的标准缴纳的养老保险费。企业为从业人员(雇员)缴纳的补充养老保险费用也是养老保险费用的组成部分。医疗保险费用是指企业在报告期内按照当地政府规定的标准缴纳的医疗保险费。企业为从业人员缴纳的补充医疗保险费用也是医疗保险费用的组成部分。目前有些地区参加大病医疗费用社会统筹的企业在报告期内按照规定比例为职工缴纳的社会统筹基金也是医疗保险费用的一个部分。失业保险费是指企业按照国家规定缴纳的失业保险基金。目前它在财务科目中的期间费用列支,科目为管理费用中的“待业保险费”。10.职工福利费用指企业在工资以外实际支付给从业人员个人以及用于集体的福利费用的总称。主要包括企业支付给从业人员的冬季取暖补贴费(也包括企业实际支付给享受集体供暖的从业人员个人的部分)、医疗卫生费、计划生育补贴、生活困难补助、文体宣传费、集体福利设施和集体福利事业补贴费(包括集体、生活福利设施,如职工食堂,托儿所、幼儿园、浴室、理发室、妇女卫生室、医务室等,以及文化福利设施如文化宫、俱乐部、青少年宫、图书室、体育场、游泳池、职工之家、老年人活动中心等)及丧葬抚恤救济费、职工因工负伤赴外地就医路费、物业管理费、上下班交通补贴等。相当于《企业会计准则第9号——职工薪酬》中的“职工福利费”以及“非货币性福利”中的一部分。 该指标资料来源于两方面:一方面是企业净利润分配中公益金里用于集体福利设施的费用,另一方面是从业人员福利费(不包括上缴给社会保险机构的医疗保险费用),按照实际发放数统计。在采集福利费用总额时,要注意财务福利费的口径与工资总额、保险费用、住房费用的口径有交叉。与工资总额的交叉主要体现在:按照财务制度规定,医护、职工浴室、理发室、幼儿园、托儿所人员的工资在福利费中列支,而按照统计制度都应该统计在工资总额中。与保险费用的交叉主要体现在:(1)按照有关规定,大病统筹有一部分在福利费中列支,因此注意不要重复统计。(2)按照财务制度,丧葬抚恤费等项目在保险费用中列支,而我们要求统计在福利费用中。与住房费用的交叉主要体现在:我们要求企业公益金中集体福利设施的费用在福利费用中统计,而这一项目在住房费用中已经有所体现,因此也要注意统计时不能重复。需要注意的是,根据财政部《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号)规定企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇,已经实行货币化改革的,按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴,应当纳入职工工资总额,不再纳入职工福利费管理;尚未实行货币化改革的,企业发生的相关支出作为职工福利费管理。11.职工教育经费指企业为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的费用。包括岗前培训,在职提高培训、转岗培训、派外培训、职业道德等方面的培训费用和企业自办大中专、职业技术院校等培训场所发生的费用以及职业技能鉴定费用。相当于《企业会计准则第9号——职工薪酬》中的“职工教育经费”。12.劳动保护费用指企业为实施安全技术措施、工业卫生等发生的费用,以及用于职工劳动保护用品(如保健用品、清凉用品、工作服等)的费用。它不包括劳动保护设备的购置费、维修费以及个人只能在工作现场使用的特殊用品。该资料来源于制造费用中的“劳动保护费”科目。13.职工住房费用指企业为改善从业人员的居住条件而支付的所有费用。具体包括职工宿舍的折旧费、企业交纳的住房公积金、实际支付给职工的住房补贴(包括为职工租用房屋的租金、租房差价补贴、购房差价补贴等)和按规定为职工提供的住房困难补助及企业住房的维修费和管理费等。包含《企业会计准则第9号——职工薪酬》中的“住房公积金”以及“非货币性福利”中的一部分。住房费用的具体采集方法:以企业财务备查帐户“企业住房基金”实际支出数为基础调整计算。按该办法计算时注意:“购建租改住房或住房使用权的支出”大多为一次性的大额支出,应按国家规定摊销的折旧额计算填报每年的费用,否则就会出现人工成本大起大落的情况。14.其他人工成本指不包括在以上各项中的其他人工成本项目。包括工会经费,企业为员工支付的各种商业保险费用,企业因招聘职工而实际花费的职工招聘费、咨询费、外聘人员劳务费,对职工的特殊奖励(如创造发明奖、科技进步奖等),支付实行租赁、承租经营企业的承租人、承包人的风险补偿费等,解除劳动合同或终止劳动合同的补偿费用,以及在本企业领取劳动报酬的外籍从业人员费用等。其他人工成本包含《企业会计准则第9号——职工薪酬》中的“因解除与职工的劳动关系给予的补偿”。其中,关于劳务费的统计方法:用人单位使用劳务输出机构(公司)提供的劳务工,如果使用方不直接支付劳务人员工资,而是将劳务人员全部工资支付给劳务输出方,再由劳务输出方向劳务人员直接发放,按照“谁发工资谁统计”的原则,则应由劳务输出方统计为在岗职工并统计其工资。 (三)企业在岗职工工资调查表指标解释详见“2010年企业在岗职工工资调查数据采集办法与报送要求”。(四)劳动合同履行情况季报表1.甲栏所列各种经济类型企业:是指在工商行政管理机关注册登记,取得法人资格的企业;指标口径同《劳动合同履行情况》表。2.职工人数(2栏):填报报告期期末企业职工时点数,为在岗职工和不在岗职工之和。3.签订劳动合同职工人数(5栏):指填报报告期期末与企业签订劳动合同职工的时点数。4.本期劳动合同届满人数(8栏):指报告期内企业劳动合同到期人数。5.不在岗职工(19、24栏):指由于各种原因,已经离开本人的生产或工作岗位,并已不在本单位从事其他工作,但仍与本单位保留人事劳动关系的人员。指标中的人事劳动关系是指单位对职工有以下承诺之一的:一是负担起养老等各项保险;二是可以参与原单位的住房分配或回原单位办理退休手续。如企业的下岗人员、机关事业单位分流的无岗位仍在册人员、国家机关分流的待分配的学习人员、到校办企业工作的教职工、在单位劳服、三产工作的人员、被劳务输出的人员、长期病休人员等。因公出国工作或派出劳务人员,如原单位仍发放工资的应在此项中统计其人数,并在相应项目中统计其生活费;如原单位不再发工资的人员,只统计其人数,境外单位发放的工资不统计。6.职工解除劳动合同(34栏):指职工按《劳动合同法》第三十七、三十八条解除劳动合同的情形。7.双方协商一致(35栏):指企业按《劳动合同法》第三十六条办理的情形。8.因职工过失性行为(36栏):指企业按《劳动合同法》第三十九条办理的情形。9.因职工非过失性行为(37栏):指企业按《劳动合同法》第四十条办理的情形。10.经济性裁员(38栏):指企业按《劳动合同法》第四十一条办理的情形。11.填报时间要求:第一季度是指2010年12月16日至2011年3月15日;第二季度是指2010年12月16日至2011年6月15日;第三季度是指2010年12月16日至2011年9月15日;第四季度是指2010年12月16日至2011年12月15日。12.报送要求:2011年3月25日前报送2010年第一季度季报,2011年6月25日报送2010年第二季度季报,2011年9月25日前报送2011年第三季度季报,2011年12月25日前报送2011年第四季度季报。 附表一人工成本情况表相关指标代码一、登记注册类型代码代码登记注册类型分类100内资110国有120集体130股份合作141国有联营142集体联营143国有与集体联营149其他联营151国有独资公司159其他有限责任公司160股份有限公司171私营独资172私营合作173私营有限责任公司174私营股份有限公司190其他内资200港澳台商投资210与港澳台商合资经营220与港澳台商合作经营230港澳台商独资240港澳台商投资股份有限公司300外商投资310中外合资经营320中外合作经营330外商独资340外商投资股份有限公司二、企业类型代码代码企业类型分类1国有及国有控股企业2集体企业3三资企业4国有参股及私营企业5其他企业三、主管部门代码单位代码单位名称1001东城区人力资源和社会保障局1002西城区人力资源和社会保障局1003崇文区人力资源和社会保障局1004宣武区人力资源和社会保障局1005朝阳区人力资源和社会保障局1006丰台区人力资源和社会保障局1007石景山区人力资源和社会保障局1008海淀区人力资源和社会保障局1009门头沟区人力资源和社会保障局1010房山区人力资源和社会保障局1011昌平区人力资源和社会保障局1012顺义区人力资源和社会保障局1013通州区人力资源和社会保障局1014大兴区人力资源和社会保障局1015平谷区人力资源和社会保障局1016怀柔区人力资源和社会保障局1017密云区人力资源和社会保障局1018延庆县人力资源和社会保障局1019北京经济技术开发区2001北京市公共交通控股(集团)有限公司2002北京市地铁运营有限公司2003北京市热力集团有限责任公司2004北京市自来水集团有限责任公司2005北京首都创业集团有限公司2006北京能源投资(集团)有限公司2007北京市国有资产经营有限责任公司2008北京市基础设施投资有限公司2009首钢总公司2010北京控股集团有限公司2011北京燃气集团2012北京电子控股有限责任公司2013北京汽车工业控股有限责任公司2014北京京城机电控股有限责任公司2015北京医药集团有限责任公司2016北京一轻控股有限责任公司2017北京隆达轻工控股有限责任公司2018北京纺织控股有限责任公司2019北京京煤集团有限责任公司2020北京京仪集团有限责任公司2021北京化学工业集团有限责任公司2022中国北京同仁堂(集团)有限责任公司2023北京工美集团有限责任公司2024华北京海实业总公司2025北京建工集团有限责任公司2026北京城建集团有限责任公司2027北京市轨道交通建设管理有限公司2028北京金隅集团有限责任公司2029北京首都开发控股(集团)有限公司2030北京住总集团有限责任公司2031北京市市政路桥建设控股(集团)有限公司2032北京北辰实业集团公司 2033北京市首都公路发展有限责任公司2034北京市公联公路联络线有限责任公司2035北京市经中实业开发总公司2036北京祥龙资产经营有限责任公司2037北京工美集团有限责任公司2038北京城市排水集团有限责任公司2039北京环境卫生工程集团有限公司2040北京首都旅游集团有限责任公司2041北京一商集团有限责任公司2042北京二商集团有限责任公司2043北京粮食集团有限责任公司2044北京西单友谊集团2045王府井东安集团有限责任公司2046王府井百货(集团)股份有限公司2047北京对外经贸控股有限责任公司2048北京外国企业服务集团有限责任公司2049北京城乡建设集团有限责任公司2050北京市郊区旅游实业开发公司2051首农集团-三元集团2052首农集团-华都集团2053首农集团-大发畜产2055北京房地集团有限责任公司2056北京新奥集团有限公司2057北京市经济管理干部学院2058北京市机械设备成套局2059北京技术交流培训中心2060北京市工业设计研究院2061北京市建筑设计研究院2062北京市市政工程设计研究总院2063北京市勘察设计研究院2064北京市供销合作总社2065北京银行2066华夏银行2067北京农村商业银行2068北京国际信托有限公司3001北京发行集团3002歌华文化发展集团3003北京四服办3004北京市公园管理中心3005北京首都邮政事业总公司3006北京市民政工业总公司3007华北电力集团(北京市电力局)3008北京市铁路局3009北京市盐业公司3010中国国航有限公司3011中国建设银行北京市分行3012北京邮政总公司3013北京国际建设集团总公司3014北京出版集团4000其他公司 一、人工成本表行业代码010000农林牧渔业010100农业010110谷物及其他作物的种植010120蔬菜、园艺作物的种植010130水果、坚果、饮料和香料作物的种植010140中药材的种植010200林业010210林木的培育和种植010220木材和竹材的采运010230林产品的采集010300畜牧业010310牧畜的饲养010320猪的饲养010330家禽的饲养010340狩猎和捕捉动物010390其他畜牧业010400渔业010410海洋渔业010420内陆渔业010500农、林、牧、渔服务业010510农业服务业010520林业服务业010530畜牧服务业010540渔业服务020000采矿业020600煤炭开采和洗选业020610烟煤和无烟煤的开采洗选020620褐煤的开采洗选020690其他煤炭采选020700石油和天然气开采业020710天然原油和天然气开采020790与石油和天然气开采有关的服务活动020800黑色金属矿采选业020810铁矿采选020890其他黑色金属矿采选020900有色金属矿采选业020910常用有色金属矿采选020920贵金属矿采选020930稀有稀土金属矿采选021000非金属矿采选业021010土砂石开采021020化学矿采选021030采盐021090石棉及其他非金属矿采选021100其他采矿业021100其他采矿业030000制造业031300农副食品加工业031310谷物磨制031320饲料加工031330植物油加工031340制糖031350屠宰及肉类加工.031360水产品加工031370蔬菜、水果和坚果加工031390其他农副食品加工031400食品制造业031410焙烤食品制造031420糖果、巧克力及蜜饯制造031430方便食品制造031440液体乳及乳制品制造031450罐头制造031460调味品、发酵制品制造031490其他食品制造031500饮料制造业031510酒精制造031520酒的制造031530软饮料制造031540精制茶加工031600烟草制品业031610烟叶复烤031620卷烟制造031690其他烟草制品加工031700纺织业031710棉、化纤纺织及印染精加工031720毛纺织和染整精加工031730麻纺织031740丝绢纺织及精加工031750纺织制成品制造031760针织品、编织品及其制品制造031800纺织服装、鞋、帽制造业031810纺织服装制造031820纺织面料鞋的制造031830制帽031900皮革、毛皮、羽毛(绒)及其制品业031910皮革鞣制加工031920皮革制品制造031930毛皮鞣制及制品加工031940羽毛(绒)加工及制品制造032000木材加工及木、竹、藤、棕、草制品业032010锯材、木片加工032020人造板制造032030木制品制造032040竹、藤、棕、草制品制造032100家具制造业032110木质家具制造032120竹、藤家具制造032130金属家具制造032140塑料家具制造032190其他家具制造032200造纸及纸制品业032210纸浆制造032220造纸 032230纸制品制造032300印刷业和记录媒介的复制032310印刷032320装订及其他印刷服务活动032330记录媒介的复制032400文教体育用品制造业032410文化用品制造032420体育用品制造032430乐器制造032440玩具制造032450游艺器材及娱乐用品制造032500石油加工及煤焦及核燃料加工业032510精炼石油产品的制造032520炼焦032530核燃料加工032600化学原料及化学制品制造业032610基础化学原料制造032620肥料制造032630农药制造032640涂料、油墨、颜料及类似产品制造032650合成材料制造032660专用化学产品制造032670日用化学产品制造032700医药制造业032710化学药品原药制造032720化学药品制剂制造032730中药饮片加工032740中成药制造032750兽用药品制造032760生物、生化制品的制造032770卫生材料及医药用品制造032800化学纤维制造业032810纤维素纤维原料及纤维制造032820合成纤维制造032900橡胶制品业032910轮胎制造032920橡胶板、管、带的制造032930橡胶零件制造032940再生橡胶制造032950日用及医用橡胶制品制造032960橡胶靴鞋制造032990其他橡胶制品制造033000塑料制品业033010塑料薄膜制造033020塑料板、管、型材的制造033030塑料丝、绳及编织品的制造033040泡沫塑料制造033050塑料人造革、合成革制造033060塑料包装箱及容器制造033070塑料零件制造033080日用塑料制造033090其他塑料制品制造033100非金属矿物制品业033110水泥、石灰和石膏的制造033120水泥及石膏制品制造033130砖瓦、石材及其他建筑材料制造033140玻璃及玻璃制品制造033150陶瓷制品制造033160耐火材料制品制造033190石墨及其他非金属矿物制品制造033200黑色金属冶炼及压延加工业033210炼铁033220炼钢033230钢压延加工033240铁合金冶炼033300有色金属冶炼及压延加工业033310常用有色金属冶炼033320贵金属冶炼033330稀有稀土金属冶炼033340有色金属合金制造033350有色金属压延加工033400金属制品业033410结构性金属制品制造033420金属工具制造033430集装箱及金属包装容器制造033440金属丝绳及其制品的制造033450建筑、安全用金属制品制造033460金属表面处理及热处理加工033470搪瓷制品制造033480不锈钢及类似日用金属制品制造033490其他金属制品制造033500通用设备制造业033510锅炉及原动机制造033520金属加工机械制造033530起重运输设备制造033540泵、阀门、压缩机及类似机械的制造033550轴承、齿轮、传动和驱动部件的制造033560烘炉、熔炉及电炉制造033570风机、衡器、包装设备等通用设备制造033580通用零部件制造及机械修理033590金属铸、锻加工033600专用设备制造业033610矿山、冶金、建筑专用设备制造033620化工、木材、非金属加工专用设备制造033630食品、饮料、烟草及饲料生产专用设备制造033640印刷、制药、日化生产专用设备制造033650纺织、服装和皮革工业专用设备制造033660电子和电工机械专用设备制造033670农、林、牧、渔专用机械制造033680医疗仪器设备及器械制造 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137700科技交流和推广服务业137710技术推广服务137720科技中介服务137790其他科技服务137800地质勘查业137810矿产地质勘查137820基础地质勘查137830地质勘查技术服务140000水利、环境和公共设施管理业147900水利管理业147910防洪管理147920水资源管理147990其他水利管理148000环境管理业148010自然保护148020环境治理148100公共设施管理业148110市政公共设施管理148120城市绿化管理148130游览景区管理150000居民服务和其他服务业158200居民服务业158210家庭服务158220托儿所158230洗染服务158240理发及美容保健服务158250洗浴服务158260婚姻服务158270殡葬服务158280摄影扩印服务158290其他居民服务158300其他服务业158310汽车修理与维护158320清洁服务158330其他修理与维护158390其他未列明的服务158400劳务服务业160000教育168400教育168410学前教育168420初等教育168430中等教育168440高等教育168480汽车驾驶学校168490其他教育170000卫生、社会保障和社会福利业178500卫生178510医院178520卫生院及社区医疗活动178530门诊部医疗活动178540计划生育技术服务活动178550妇幼保健活动178560专科疾病防治活动178570疾病预防控制及防疫活动178590其他卫生活动178600社会保障业178600社会保障业178700社会福利业178710提供住宿的社会福利178720不提供住宿的社会福利180000文化、体育和娱乐业188800新闻出版社188810新闻业188820出版业188900广播、电视、电影和音像业188910广播188920电视188930电影188940音像制作189000文化艺术业189010文艺创作与友演189020艺术表演场馆189030图书馆与档案馆189040文物及文化保护189050博物馆189060烈士陵园、纪念馆189070群众文化活动189080文化艺术经纪代理189090其他文化艺术189100体育189110体育组织189120体育场馆189190其他体育189200娱乐业189210室内娱乐活动189220游乐园189230休闲健身娱乐活动189290其他娱乐活动190000公共管理和社会组织199300中国共产党机关199300中国共产党机关199400国家机构199410国家权力机构199420国家行政机构199430人民法院和人民检察院199490其他国家机构199500人民政协和民主党派199510人民政协199520民主党派199600群众团体、社会团体和宗教组织199610群众团体199620社会团体199630宗教组织199700基层群众自治组织199710社区自治组织199720村民自治组织200000国际组织 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附表二劳动合同报表单位代码一、工业100000101北京市京城机电控股有限责任公司100000102北京市化工工业集团100000103北京市电子控股公司100000106北京市京仪控股集团有限责任公司100000107北京市医药集团有限责任公司100000108北京市纺织控股有限责任公司100000109北京市一轻控股有限责任公司100000111北京市工美集团公司100000113北京市京煤集团有限责任公司100000114首钢总公司100000116中国北京同仁堂集团公司100000118北京市汽车工业集团公司100000119北内集团总公司100000120北京市经中实业开发总公司100000121北京金隅集团有限责任公司100000122北京隆达轻工控股有限责任公司100000123金泰恒业有限责任公司二、农业100000201北京市首农集团三元公司100000202北京市郊区旅游实业开发公司100000203北京市大发畜产公司100000204北京市华都集团有限责任公司100000205北京市农工商开发贸易公司100000209北京市乡镇企业局三、区县100000301东城区人力资源和社会保障局100000302西城区人力资源和社会保障局100000303崇文区人力资源和社会保障局100000304宣武区人力资源和社会保障局100000305朝阳区人力资源和社会保障局100000306海淀区人力资源和社会保障局100000307丰台区人力资源和社会保障局100000308石景山区人力资源和社会保障局100000309门头沟区人力资源和社会保障局100000310房山区人力资源和社会保障局100000311通州区人力资源和社会保障局100000312大兴区人力资源和社会保障局100000313平谷区人力资源和社会保障局100000314顺义区人力资源和社会保障局100000315密云区人力资源和社会保障局100000316延庆县人力资源和社会保障局100000317怀柔区人力资源和社会保障局100000318昌平区人力资源和社会保障局100000319北京市经济技术开发区人事劳动和社会保障局四、建筑业100000401北京市市政工程总公司100000402北京城建集团公司100000403北京市建工集团公司100000404北京住总集团有限责任公司100000408北京北辰实业集团公司100000411北京北奥有限责任公司100000412北京国际建设集团总公司100000413北京中关村开发建设股份有限公司100000414北京首都开发控股(集团)有限公司五、市政100000502北京市热力集团有限责任公司100000508北京市燃气集团有限责任公司100000509北京市自来水集团有限责任公司100000510北京城市排水集团有限责任公司100000512北清环卫工程集团有限责任公司六、商业100000601北京市一商集团100000602北京二商集团有限责任公司100000605新燕莎集团有限公司100000606王府井百货大楼(集团)股份有限公司100000607北京市西单友谊集团100000608北京市供销合作总社100000609北京商业房地产开发公司100000611王府井东安集团有限责任公司100000613北京市粮食集团有限责任公司100000614北京天成开元集团有限责任公司100000615赛特集团七、经贸100000701北京对外经贸集团公司八、其他100000805北京首都旅游集团有限责任公司100000806北京市四服企业管理办公室100000809北京实业开发总公司100000810北京市外国企业服务总公司100000812北京首都创业集团有限公司100000813北京市文化局100000814北京发行集团100000816北京民政工业总公司100000820北京能源投资(集团)有限公司100000826北京地铁运营有限责任公司100000827北京市基础设施投资有限公司100000828北京市轨道交通建设管理有限公司100000829北京市公园管理中心100000830北京市房屋土地管理局100000831北京市公共交通总公司 100000832北京祥龙资产经营有限责任公司'