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'差旅费用定额标准一、目的:进一步规范差旅费管理,明确差旅费标准,保障公司各项生产经营活动正常进行,特定制本标准。二、适用范围:本规定主要适用于公司内部工作人员。三、职责:3.1、行政人事部负责差旅行程的审核和本文件的修订。3.2、财务部负责差旅费费用的审核。四、内容:4.1、差旅费实行定额包干制,包干范围:住宿费、生活费,按天计算的标准:4.1.1第一类:北京、上海、天津、重庆、广州、深圳中心城区,总监以上460元,其他人员360元。4.1.2第二类:第一类城市周边城区、沿海省的省会城市及计划单列市,总监以上360元,其他人员260元。4.1.3第三类:其他省会城市及计划单列市、沿海省地级城市,总监以上300元,其他人员240元。4.1.4第四类:其他地级城市及县级市200元。4.1.5第五类:县城180元。4.2、交通费及有关标准:
4.2.1中层及以下人员出发原则上不得乘坐飞机,因特殊情况需要乘机飞机的需经公司总经理批准,否则不予报销。4.2.2中层及以下人员乘船只限三等级以下舱位,超标准部分公司不予报销。4.2.3从晚7时至次日晨6时之间乘坐火车,在车上过夜6小时以上的,可购硬席卧铺票。4.2.4因携带大宗货物或其他特殊原因不便于乘坐公交车,可以乘坐出租车。4.2.5高管层出差应本着节约的原则合理选择交通工具,长途优先选择乘坐高铁。4.2.6出差未住宿的,每人每天发生活补助50元。4.2.7外出参加各种会议,会务组统一安排食宿,费用自理的,食宿费和其他会议费根据会议通知据实报销;会务组不统一安排就餐的,会议期间每人每天给生活补助50元,住宿费和其他会议费用据实报销;路程餐费补助每天50元。来回路程时间已计算入会议期间的,不再补助路程餐费。公司驻地内参加各类会议的,不再实行包干计算办法,不发生化补助费。4.2.8由单位派出工作、学习、进修和培训的人员,每人每天补助50元。学习、培训、进修人员的住宿费用按办班主管部门规定的标准据实报销。未经批准私自到外地学习或培训的费用自理,其他情况视情决定。4.2.9
由公司委派陪同客人考察的人员(含司机),一律不发生活补助费和市内交通费,费用开支根据公司财务有关规定据实报销。五、费用报销:5.1出差人员差旅费计算办法:(往返天数-1)X日包干标准+50元+车票。5.2出差人员回公司,应在5日内按规定由财务人员填写差旅费包干计算表,附带相关正式发票,票证应清晰无误,由部门负责人签字,经财务审核后,按公司规定报销流程签字报销。5.3业务人员或驾驶员随从上级出差,差旅费用按照各自标准平均计算。5.4业务人员出差在外招待客户,须经公司批准。5.5超标准住宿,须经董事长批准。'
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