上半年绿化工作总结

'XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观上半年绿化工作总结　　篇一：绿化部XX年上半年工作总结　　XX年上半年绿化部工作总结　　XX年上半年是我们实行机制改革、推行区域管理责任制的第一年，在新思路、新创意、新的管理模式下，我们绿化部面对新的挑战和压力，面对新的机遇，进一步落实科学发展观，逐步完善本部门日常工作管理制度、编写了环境绿化部员工工作手册、岗前培训管理手册、区域责任制管理细则与考核办法。在提高管理能力和服务水平上下功夫，求深化，谋发展。在公司领导的正确领导下，兄弟部门支持帮助下，使小区绿化保洁工作逐步走上规范化、制度化、科学化的管理轨道。全体环境绿化部的员工团结一致，精诚合作，基本实现了“抓好绿化管理，做好日常区域保洁，确保环境绿化部各项管理工作再上新台阶”的目标，为公司健康发展做出了应有的贡献，现将上半年工作总结如下：　　一、环境绿化部管理工作　　我们环境绿化部承担着春晓苑小区内的道路、绿地的养护与按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　环境卫生的管理保洁。绿化养护与小区保洁是我们部门的一项主要工作业务，绿地的地貌也直接影响着我小区的形象。随着公司制度的改革深入，绿化为了改变被动状况，在公司领导的正确领导下，在绿化养护方面制定了新的管理办法，先后出台了新的绿化养护规程、区域责任制管理制度。明确了绿化养护管理工作的职责，落实了绿化养护的各项工作标准，通过每月两次的员工培　　训工作，对各种新的规定、措施，工作标准、以及公司的各种规章制度，进行了及时有效的宣传与贯彻，收效非常明显。三月份先后落实了员工绩效考核标准、区域责任制管理制度与考核办法、六月一日起正式实施了区域责任制考核管理办法，使全体员工的思想观念发生巨大转变，激励了一线工作人员积极性的发挥；层层落实责任制，做到任务到地，责任到人。区域内的各项工作与职工利益挂钩，激发了本部门全体的工作热情，提高了员工的工作效率，促进了绿地养护管理与环境管理保洁水平的提高。使本部门的各项工作逐步走上规范化、科学化管理的轨道，带动了各项工作水平的全面提高，得到了小区广大业主的好评。　　二、绿化工程建设工作　　1、补栽补种工作；先后给小区补种草坪1100多平方。移植各　　种乔木40余棵，灌木900余株。　　2、绿地的恢复；三月初在持续维护部的协助下，我们对小区内　　的公用绿地做了一次彻底的整治，清除了个别业主私自栽种按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　的部分非景观类树苗。四月在客服部的配合下，对小区内的　　环境卫生、爱绿护绿的文明行为通过各个公示栏做了大力的　　宣传，有效的遏制了各种不文明的行为。小区的整体环境得　　到了明显的改善和创新。　　三、环境卫生的治理、消杀与防控工作　　1、为了改变小区内的环境与卫生形象，提高我们的收费率，我　　们针对小区内的卫生死角进行了全面治理，责任落实到人，定　　期清理，同时制定了监督与检测管理办法办法。1—6月先后4次组织人员对小区的玻璃雨棚、景观亭台进行了大规模的清洗。对部分地段的石材路面进行了多次小规模清洗与宝洁，对不锈钢器材设施设备做到了每月定期进行一次除尘上油宝洁维护工作，同时落实了监督检查制度，从根本上保证了小区环境卫生的彻底治理工作。大大提升了今年小区的整体形象。　　今年上半年先后累计全面大规模消杀防控3次，小范围分类按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　消杀作业7次，我们始终贯彻“防重于治”的方针和“综合防治”的原则，即控制了病虫害的发生，又不影响观瞻。　　四、机械工具的管理、维护、维修　　针对对于机械设备、工具及易耗品的管理、使用发放等问题，　　我们把机械安全运行放在工作的首位，我们始终坚持先懂后用的原则，对新入职员工先进行上岗前的专业技术技能的培训，让其先了解机械的工作原理、特点、各个部件的性能以及使用要领、安全操作规范等基本常识，严禁机械设备带病工作，彻底杜绝各种安全隐患的发生。　　在维护、保养与维修方面，我们一直坚持做到用前先维护，使　　用后及时进行保养，发现问题及时处理与维修，始终是机械保持待机状态，基本做到了所有的机械维修都由我们自己来完成，上半年的机械外修费用为零。　　对于部分低值易耗品，我们实行了定额管理制度，针对消耗量较大的大号垃圾袋、大扫把等问题。2月初我们收集了小区内业主丢按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　弃的一些建材，自己制作了一批大扫把，不但有效的节约了资金，而且提高了工作效率。我们对大号垃圾袋的领用实行了定量定时发放，同时跟进相应的督导与检查机制。对部分易损易耗的保洁工具进行了统一发放、维修并制定了管理领用制度，大力倡导勤俭节约的精神，彻底杜绝一切铺张浪费的现象。　　搞好基础保洁保养与维护管理工作，提高员工的工作效益。在设备设施、工具及易耗品管理上下足功夫，做到物尽其用，账物相符，用物不乱，人尽其职的原则，始终坚持勤俭持家，节约就是效益就是企业盈利的思想。　　五、加强员工培训与管理　　在员工的管理方面，我们利用工作空余时间对员工集中了进行　　14次学习与培训，统一思想、提高员工的工作技能，了解行业的发展现状，学习借鉴其他小区环境绿化维保管理工作先进的工作经验，增强了员工凝聚力、事业心和责任感，使我们的环境绿化管理工作得到了良性发展。　　上半年，通过对前几年工作的回顾与总结，结合我们小区的实际情况制定出了《环境绿化部员工工作手册》、《岗前培训管理手册》、《区域责任制管理细则与考核办法》《绩效考核管理办法》进一步完善了各种日常工作的管理与规范，使员工的工作思路更为明确、清晰，干劲更大，劲头更足。　　六、存在的问题　　通过这一年小区全面的环境绿化管理工作来看，现存在的问题　　主要有以下几项；按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　1、比如对楼层天台和加层等卫生死角重视度不够，对部门员工　　的各项工作技能培训工作还需加强，多给员工灌输部门节约节能的理念。这些方面还需尽快整改和加强。　　2、部分公共区域及消防通道被个别业主严重占用，堆放着个人　　生活物品及杂物，不但影响到了广大业主的出行不便，而且影响整体环境的美观。我们会在来年工作中加大此方面的宣传力度，彻底治理这一现象。　　3、小区内养宠物狗的业主较多，部分业主对自己的宠物管理不　　善，致使小区地面、绿地上粪便较多，更有甚者将自己家的狗放置在公共安全通道上，导致保洁员工作无法正常进行。　　4、小区绿地上部分地段的草坪严重退化、老化，导致草坪绿地　　内有较为严重的缺失现象，同时里面滋生有较多的杂草，为了彻底根治改变现状，我们会在今年秋季加大绿地草坪的改造与补种工作。力争把小区的环境绿化工作做的更好。　　5、人员招聘、使用、管理问题，由于周边小区及各个风景区大按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　量用工，同时保洁人员的工资待遇有较大幅度的提高，我们环境绿化部的部分员工先后离职，保洁人员的招聘、使用与管理更显突出，3月以前行业内严重缺编，致使本部门出现在严重缺员，工作无法正常开展，很多工作出现滞后现象，给环境维保管理工作造成了严重影响。为了保证我们能有一个稳定的团队，我们会在今后加大人员的招聘、培训、储备　　篇二：绿化年终工作总结　　XX年上半年绿化部工作总结XX年上半年是我们实行机制改革、推行区域管理责任制的第一年，在新思路、新创意、　　新的管理模式下，我们绿化部面对新的挑战和压力，面对新的机遇，进一步落实科学发展观，　　逐步完善本部门日常工作管理制度、编写了环境绿化部员工工作手册、岗前培训管理手册、　　区域责任制管理细则与考核办法。在提高管理能力和服务水平上下功夫，求深化，谋发展。　　在公司领导的正确领导下，兄弟部门支持帮助下，使小区绿化保洁工作逐步走上规范化、制　　度化、科学化的管理轨道。全体环境绿化部的员工团结一致，精诚合作，基本实现了“抓好　　绿化管理，做好日常区域保洁，确保环境绿化部各项管理工作再上新台阶”的目标，为公司　　健康发展做出了应有的贡献，现将上半年工作总结如下：按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　一、环境绿化部管理工作　　我们环境绿化部承担着春晓苑小区内的道路、绿地的养护与环境卫生的管理保洁。绿化养护与小区保洁是我们部门的一项主要工作业务，绿地的地　　貌也直接影响着我小区的形象。随着公司制度的改革深入，绿化为了改变被动状况，在公司　　领导的正确领导下，在绿化养护方面制定了新的管理办法，先后出台了新的绿化养护规程、　　区域责任制管理制度。明确了绿化养护管理工作的职责，落实了绿化养护的各项工作标准，　　通过每月两次的员工培训工作，对各种新的规定、措施，工作标准、以及公司的各种规章制度，进行了及时有　　效的宣传与贯彻，收效非常明显。三月份先后落实了员工绩效考核标准、区域责任制管理制　　度与考核办法、六月一日起正式实施了区域责任制考核管理办法，使全体员工的思想观念发　　生巨大转变，激励了一线工作人员积极性的发挥；层层落实责任制，做到任务到地，责任到　　人。区域内的各项工作与职工利益挂钩，激发了本部门全体的工作热情，提高了员工的工作　　效率，促进了绿地养护管理与环境管理保洁水平的提高。使本部门的各项工作逐步走上规范按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　化、科学化管理的轨道，带动了各项工作水平的全面提高，得到了小区广大业主的好评。　　二、绿化工程建设工作　　1、补栽补种工作；先后给小区补种草坪1100多平方。移植各种乔木40余棵，灌木900余株。　　2、绿地的恢复；三月初在持续维护部的协助下，我们对小区内的公用绿地做了一次彻底的整治，清除了个别业主私自栽种的部分非景观类树苗。四月在客服部的配合下，对小区内的环境卫生、爱绿护绿的文明行为通过各个公示栏做了大力的宣传，有效的遏制了各种不文明的行为。小区的整体环境得到了明显的改善和创新。　　三、环境卫生的治理、消杀与防控工作　　1、为了改变小区内的环境与卫生形象，提高我们的收费率，我们针对小区内的卫生死角进行了全面治理，责任落实到人，定期清理，同时制定了监督与检测管理办法办法。1—6月先后4次组织人员对小区的玻　　璃雨棚、景观亭台进行了大规模的清洗。对部分地段的石材路面进行了多次小规模清洗与宝　　洁，对不锈钢器材设施设备做到了每月定期进行一次除尘上油宝洁维护工作，同时落实了监　　督检查制度，从根本上保证了小区环境卫生的彻底治理工作。大大提升了今年小区的整体形按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　象。　　今年上半年先后累计全面大规模消杀防控3次，小范围分类消杀作业7次，我们始终贯彻“防重于治”的方针和“综合防治”的原则，即控制了病　　虫害的发生，又不影响观瞻。　　四、机械工具的管理、维护、维修　　针对对于机械设备、工具及易耗品的管理、使用发放等问题，我们把机械安全运行放在工作的首位，我们始终坚持先懂后用的原则，对新入职员工先　　进行上岗前的专业技术技能的培训，让其先了解机械的工作原理、特点、各个部件的性能以　　及使用要领、安全操作规范等基本常识，严禁机械设备带病工作，彻底杜绝各种安全隐患的　　发生。　　在维护、保养与维修方面，我们一直坚持做到用前先维护，使用后及时进行保养，发现问题及时处理与维修，始终是机械保持待机状态，基本做到了　　所有的机械维修都由我们自己来完成，上半年的机械外修费用为零。对于部分低值易耗品，我们实行了定额管理制度，针对消耗量较大的大号垃圾袋、大扫　　把等问题。2月初我们收集了小区内业主丢按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观弃的一些建材，自己制作了一批大扫把，不但有效的节约了资金，而且提高了工作效率。　　我们对大号垃圾袋的领用实行了定量定时发放，同时跟进相应的督导与检查机制。对部分易　　损易耗的保洁工具进行了统一发放、维修并制定了管理领用制度，大力倡导勤俭节约的精神，　　彻底杜绝一切铺张浪费的现象。搞好基础保洁保养与维护管理工作，提高员工的工作效益。在设备设施、工具及易耗品　　管理上下足功夫，做到物尽其用，账物相符，用物不乱，人尽其职的原则，始终坚持勤俭持　　家，节约就是效益就是企业盈利的思想。　　五、加强员工培训与管理　　在员工的管理方面，我们利用工作空余时间对员工集中了进行14次学习与培训，统一思想、提高员工的工作技能，了解行业的发展现状，学习借鉴其　　他小区环境绿化维保管理工作先进的工作经验，增强了员工凝聚力、事业心和责任感，使我　　们的环境绿化管理工作得到了良性发展。上半年，通过对前几年工作的回顾与总结，结合我们小区的实际情况制定出了《环境绿　　化部员工工作手册》、《岗前培训管理手册》、《区域责任制管理细则与考核办法》《绩效考核管按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　理办法》进一步完善了各种日常工作的管理与规范，使员工的工作思路更为明确、清晰，干　　劲更大，劲头更足。　　六、存在的问题　　通过这一年小区全面的环境绿化管理工作来看，现存在的问题主要有以下几项；　　1、比如对楼层天台和加层等卫生死角重视度不够，对部门员工的各项工作技能培训工作还需加强，多给员工灌输部门节约节能的理念。这些方面还需　　尽快整改和加强。　　2、部分公共区域及消防通道被个别业主严重占用，堆放着个人生活物品及杂物，不但影响到了广大业主的出行不便，而且影响整体环境的美观。我们　　会在来年工作中加大此方面的宣传力度，彻底治理这一现象。　　3、小区内养宠物狗的业主较多，部分业主对自己的宠物管理不善，致使小区地面、绿地上粪便较多，更有甚者将自己家的狗放置在公共安全通道上，　　导致保洁员工作无法正常进行。　　4、小区绿地上部分地段的草坪严重退化、老化，导致草坪绿地内有较为严重的缺失现象，同时里面滋生有较多的杂草，为了彻底根治改变现状，我们按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　会在今年秋季加大绿地草坪的改造与补种工作。力争把小区的环境绿化工作做的更好。　　5、人员招聘、使用、管理问题，由于周边小区及各个风景区大量用工，同时保洁人员的工资待遇有较大幅度的提高，我们环境绿化部的部分员工先后　　离职，保洁人员的招聘、使用与管理更显突出，3月以前行业内严重缺编，致使本部门出现　　在严重缺员，工作无法正常开展，很多工作出现滞后现象，给环境维保管理工作造成了严重　　影响。为了保证我们能有一个稳定的团队，我们会在今后加大人员的招聘、培训、储备篇二：　　园林绿化工人个人工作总结园林绿化工人个人工作总结本人自08年3月参加工作以来，认真工作，对自己的岗位一直尽忠职守，锻炼吃苦耐劳　　的精神，不断提高自己的专业知识和操作的能力，在各位前辈和师傅们的指导下，在领导及　　同事们的帮助下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、　　工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩已成长为一个具有较强业务能力的　　技术人员，现将本人工作以来的情况汇报如下：　　一、态度端正按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　搞园林工作是一项非常艰苦的行业，日晒雨淋，属室外作业者，而对着焰热的夏日，和　　连绵不断的秋雨，都要不懈地工作，我们曾被称为高档农民，要能吃苦和吃得苦，工作粗中　　带细，所以没有乐观吃苦耐劳的人生态度和严谨科学的工作精神是不成的。　　二、认真加强学习。　　不断加强学习，素质进一步提高。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和　　必要条件。自己始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。认真加强思　　想政治学习。不断加强党性党风教育，保持政治上的坚定性，坚持学以致用，以理论指导实　　践，进一步提高自己驾驭工作的能力。不断增强全心全意为人民服务的宗旨意识，在思想、　　行动上和党中央保持高度一致。尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习，努力　　丰富自己、充实自己、提高自己。只有不断的加强学习，不断提高自己的工作能力，才能在人才竞争中找到一席之地。所以，四年来，我除了做好本职工作外，还在工作之余认真　　学习各种园林方面的知识，希望能成为一名优秀的综合人才按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　三、不断进取，与时俱进　　在这一年中，尽心尽力，较好地履行了自己的工作职责。主要从事：　　1、花卉的养护工作。在花卉养护中严格要求自己坚持做到眼勤、嘴勤、手勤。不断学习养护技能，遇到问题　　先动脑，自己能解决的自己解决，解决不了的虚心向师傅们请教，从而掌握养护中的专业技　　能，在每天的养护中，对长势不好的植物花卉精心照顾；对造型不美的植物，选定条件进行　　整枝修剪；对面临绝种的花卉，进行扦插繁殖，使品种增加；在自己的花卉责任区域内每天　　最少要转上2圈，观察花卉的生长动态，掌握花卉在生长中的长势情况，才能够对症下药，　　使每天的工作都做到很充实。从前期准备、设计、方案到后期的施工、管理我全部参与其中，这项工作虽然辛苦，但　　我觉得快乐，因为我不仅可以学习自己想要学的技术，重要的是在这之中与人与事更能搞好　　人际关系，培养团队合作的精神；我们再苦再累都值得，而我自己更是很荣幸，又是很骄傲。时间又给予我一次总结的机会，每一次进步都是在不断的反复总结经验或得失中得以提按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　高。每一次总结都是在促使我们查找自身不足的同时，结合自己好的工作经验，为新一轮的　　工作顺利进行做更好的铺垫。以后我会更加努力，争取在业务上不断提高自己的技术水平。随着社会的进步，　　时代的发展，我们要不断升值自己，让自己在这个竞争的社会处于不倒地位，与时俱进，施　　工工艺的不断创新和施工方法的日新月异的变化，我们只有适应、征服，创造才能不会被社　　会所淘汰。篇三：绿化公司年度绿化工作总结xxxx年，我公司绿化工作在经历了反常变化的气候，工人变更频繁工作环境复杂等过程，　　初步走向正轨。为了进一步完善绿化管理工作，以利于促进新一年的绿化、养护，为此本部　　将xxxx年绿化工作进行年度总结。　　xxxx年初，奠定了公司发展的坚实基础。今年公司在为做强做优企业创造了良好条件，　　打下了坚实的基础：荣获国家建设部批准的城市园林绿化叁级企业。下半年完成付庄广场设　　计方案、水利局家属院的改造设计方案、颐高上海街的绿化设计方案等;承接石泉湖水库水　　土保持项目、引祊入涑绿化养护及附属工程。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观在引祊入涑养护工程中，有努力克服困难，探索引祊入涑养护工程环境的管理方法，提　　高绿化养护水平，取得可喜成绩的;例如河道内侧绿化养护：根据公司初期引祊入涑养护工程　　环境调查，河道内侧绿化养护在公司接管初期，存在病虫害种类多，植物患病虫害致危品种　　多，草地残败煺化多及最近几个月天气一直干燥少雨等，以及因管理不善导致引祊入涑养护　　工程绿化景观破损大，缺苗多等。面对引祊入涑养护工程大(面积大)、病虫害重、树木状况　　老化、地下土质情况复杂的堆填土地区;经过绿化工人的努力，在不到一年的时间里(大约五　　个月)扭转了被动局面，改变了引祊入涑养护工程的绿化环境。在上级部门检查中获得好评。　　这是对我们绿化养护工作的鼓励，也是对绿化养护工作所得的成绩的肯定与表扬。同时也使　　我们在复杂地质情况下和护坡地区的绿化养护工作，获得了一些有益探索。这对于一个初成　　立的绿化公司，刚开始就面对多层面，多形式的工作是一个很大的挑战。同时也做了一个有　　益的探索，为新的一年的工作积累经验，以及有了较好的标准内容。引祊入涑绿化养护工作的成功经验，值得总结，推广和表扬。进一步的保持进取，努力按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　探索，克服困难，不断进步的精神。同时，我们要注意到，在日常工作出现的一些问题，例如，草坪地的杂草比较多，在没　　有有效除杂草药剂的情况下，人工除草在目前还是一项重要工作，各个分部对杂草的清除工　　作抓得不紧，今后在完成绿化、养护的各项工作时要做好清除杂草、灌木修剪、浇水、施肥　　的工作。其二，有个别工人工作时出现早煺和逃工的现象，没有积极地做好本职工作，抱有　　得过且过的心理，出现上述现象的分部，管理人员要多跟进工作，多加引导和批评教育。其　　叁，有个别分部工作带有盲目性，不了解园林工作的性质和内容，不知道绿化风格和主题，　　对园林植物进行盲目的砍伐和修剪，不但没有达到美化的工作，相反地破坏了塬有的绿化景　　观，歪曲园林设计风格，这一种倾向和问题值得我们认真反思和检讨。其四，园林工作不是　　农林业的简单粗加工。我们注意到在绿化、养护工作中，有许多地方没有做好植物的清洁，　　整形。没有做好绿化环境的清洁(例如清除枯枝烂叶，清除落叶、杂草，清除建筑垃圾等)。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　这种非园林形成的简单劳动是不可塬谅的，要求各分部主管认真抓好。篇四：绿化公司年度　　工作总结　　苏州清漪绿化市政工程有限公司XX年年度总结　　XX年是我公司新成立的一年，在上级领导的正确指导和大力支持下，遵循“安全第一、　　质量第二”的宗旨，本着做大、做精、做强、做活、做实的原则，充分发挥我公司附属于政　　府的单位性质，经过上级领导的统筹安排，通过全体员工的共同努力，基本完成了高铁项目　　合同内所有工作内容，现将我公司基本情况及XX年度所做的主要工作作以下总结汇报：　　一、公司简介　　苏州清漪绿化市政工程有限公司是苏州市高铁新城管委会下属国有企业，是为更高效的　　配合高铁新城建设的一家绿化公司。我公司成立于XX年12月14日，是由苏州长江大都会　　发展有限公司和苏州兴太实业发展有限公司共同出资成立，其中长江大都会持股51％、兴太　　实业持股49％。我公司于XX年9月16日获得由苏州市园林和绿化管理局颁发的城市园林　　绿化三级企业荣誉。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　我公司实行董事会领导下的经理负责制，下设技术部、综合管理部、工程部、财务部等　　部门。注册资金300万元。公司拥有洒水车2辆、货车1辆、客车1辆、草坪割草车1辆、　　粉碎机1台、割灌机1台、等一系列专业施工机械。施工人员60人，主要负责工程建设、绿　　化养护管理等工作。　　二、公司主要工程业绩　　XX年我公司主要完成工程项目有：绿化类：市政类：XX年我公司目前在建项目有：所有合同金额汇总如下：公司XX年共做工程36个，其中与经发公司已签合同12份，　　金额共计万元；走流程中的合同17份，金额共计万元；合同价预审中　　合同1份，约350万元；已完工待签工程量确定做预算合同3份，约180万元；在建项目3　　个，约150万元。三、XX年公司发展方向今年公司在稳步发展的前提下，也遇到了一些实际问题。由于我公司成立时间较短，在　　工程流程的立项和发包上存在一定的不足，手续不完善，在与其他职能部门的工作中也存在　　部分沟通协调问题，根据这些情况我公司也正积极对待，争取逐步解决困难，完善制度。由按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　于今年绿化工程较多，明年的绿化养护管理也将是重点工作之一，我公司将明确专人负责养　　护管理工作，落实绿化养护专项经费，不定期的安排人员进行查看监督。在规范工程建设的　　同时，我公司将更加注重人员及财务的规范化管理，加大团队建设，积累施工管理经验，对　　施工前准备到工程完成的一系列流程进行合理化规划，健全制度，完善管理。新的一年我们　　也将继续努力，团结奋斗，为高铁新城的绿化建设贡献自己的一份力量。同时，也希望领导　　在诸多方面给予更大的支持，以保证我公司更好、更快的发展。苏州清漪绿化市政工程有限公司XX年12月30日篇五：绿化养护年度工作总结年度养护工作总结在市绿化养护管理中心的正确领导下，结合绿化养护的实际情况，动员广大施工人员，　　紧扣“创新、发展、规范、勤俭”工作主题，更新养护管理观念，以精化养护为手段，创新　　工作理念，理清工作思路，养护工作开展的扎实而富有成效，完成绿化养护苗木补工作：植，　　广场与绿地卫生保洁，广场秩序，绿地及广场设施我单位承担着全14万平方米的主要道路、绿地的养护管理。绿化养护管理是我公司的一　　项主要业务工作，绿地的面貌也直接影响着我公维护。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观一、绿化养护管理司的形象。我公司　　进一步完善养护管理承包责任制，抓住以绿化养护等级管理为核心，加快提高绿地等级的步　　伐，全面改善园林绿化环境质量的指导思想，巩固绿化成果，强化绿地的常态管理，突出重　　点，大搞绿化养护管理的精品示范工程，深化和完善养护等级考核制度，明确职责，奖优罚　　劣。我公司根据自身的具体情况制订措施，实行责任制，建立了奖勤罚懒制度，强化了职责，　　明确了权利，层层落实了责任制，同时坚持了工程、养护分开管理；养护队伍得到进一步稳　　定，技术素质不断提高；养护队伍内部管理积极推行和完善了责任制，做到任务到地，责任　　到人，养护考核结果与职工利益挂钩，激发了职工搞好绿地养护工作的热情，也提高了生产　　效率，促进了绿地养护水平的提高。使绿化养护工作逐步走上规范化、科学化管理的轨道，　　带动养护水平的全面提高。　　二、绿化工程建设工作：XX年是我公司近几年来绿化任务比较繁重的一年，为了顺利完成市绿化养护管理中心　　交给我单位的绿化任务，我公司在年初召开了绿化工程管理工作会，成立了绿化工程质量验按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　收小组和质量控制小组,同时为全面提高绿化工程质量，完善内部管理，确保绿化工程任务的　　完成，强化了对绿化工程的质量控制和验收工作，在单位安排的全部绿化工程中，实行分阶　　段检查、验收的管理办法。去年的绿化工程存在着时间紧、任务急、图纸变化大等许多客观　　篇三：XX年绿化养护半年工作总结　　园林绿化养护XX上半年工作总结（养护管理科）　　今年以来，养护管理科本着节约型、精品化的理念，不断在创新园林养护管理方式上下功夫，积极推行“精细化管理”，有效地促进了养护管理水平的全面提升，为XX年城市园林绿化工作成果奠定了坚实的基础。为了凸显园林绿化的生态效益和社会效益，实现生态环境大变样，人居环境大提升，上半年我们园林养护管理科以明年创建国家级园林县城为着力点，不断更新理念、创新举措，扎实推进县城园林绿化精细化管理。　　上半年针对园林绿化养护管理具体措施如下：按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　一、深化目标管理，突出职责分配科学化。园林局养护管理科认真发挥职能作用，将县城内的道路绿化、公共绿地以及街头绿化景点等管理职责和任务细化分解到各养护公司和单位养护管理者，具体到责任人，实施定岗、定点、定人专业化管理。按照园林植物的生长规律和季节要求，进行了科学实施管理，有力的保证了城区景观效果。　　二、强化制度保障，突出管理制度系统化。泗水县园林管理局养护管理科紧紧围绕园林绿化管理工作的定性要求、定量要求、具体责任、工作效果，进一步健全和完善《园林绿化日常养护岗位责任制》、《绿化养护档案管理制度》、《园林绿地清卫保洁管理制度》、《绿化养护安全管理制度》，强化园林绿化管理制度保障。　　三、细化业务考核，突出评价标准具体化。在进一步健全和完善《泗水县园林管理工作百分考核办法》和《泗水县县园林绿化管理工作百分考核计分标准》的基础上，根据泗水县住建局精细化管理的总体要求，认真实施日常考核和季度、年度考核，坚持正反激励并举，严格奖优罚劣、奖　　勤罚懒。绿化养护制度初见成效。　　四、硬化督办检查，突出精细管理常态化。将县住建局城管科和园林局养护管理科督查作为推动和促进园林绿化精细化管理的有力抓手，实行日巡查制度，对工作措施落实不到位，达不到绿化标准的，立即整改，对工作不力的养护公司和个人，下发限期整改督办通知，并进行通报批评，扎实推动泗水县园林绿化管理科学发展。　　五、检查考核精细化，落实三级园林绿化养护管理考核机制按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　经过探索和实践，泗水县城区园林绿化基本形成了覆盖面广、组织严密的住建局城管科、园林局养护管理科和养护公司组长三级园林绿化养护检查与考核机制，及时制定和完善了园林绿化养护管理标准、实施细则及考核办法，严格考核标准，为实现绿化养护精细化管理提供了依据。在三级考核机制的基础上，还落实了日巡、周评、月结考核机制，对每日巡查中发现的问题随时下发整改通知书，并对整改情况进行跟踪检查，进行量化打分；月末进行定期考核，汇总考核结果，以图片形式曝光存在的问题，考核结果与各单位经济利益挂钩。同时，通过热线、市民来电和志愿者的监督不断扩大精细化管理范围和程度，共同推动了泗水县园林绿化养护管理水平不断提升，逐步实现了向精细型养护管理的转变。　　篇四：XX年上半年园林绿化工作总结　　XX年上半年园林绿化工作总结　　一年来，我局在上级主管部门的正确领导和大力支持下，紧紧围绕局党委提出的“建设自治区园林城市”目标，全面实施省级园林城市创建活动，着力改善人居环境，努力开创城市园林绿化工作新局面，现将我局XX年城市园林绿化工作总结如下：　　一、园林绿化主要工作及成绩　　(一)加快绿化建设步伐，力争创园成功。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　为了实现创园目标，确保绿化覆盖率、绿地率、人均公共绿地面积三项指标达到省级园林城市标准，按照“扩绿、提档、造景、疏通、速生、密植”的绿化理念，我局全力以赴打一场创园攻坚战。　　目前建成城区绿化总面积达到公顷，其中：公园绿地面积公顷，附属绿地面积公顷，生产绿地公顷,防护绿地公顷,其他绿地80公顷。绿化覆盖率%，绿地率%，人均公共绿地面积平方米（建成区面积按平方公里，人口按万计算）。　　１、加快“一园一景区”建设步伐　　（1）完成了花马寺森林公园建设前期工作。哈巴湖景区规划二期为我局融资项目建设工程，现完成哈巴湖景区的方　　案设计，项目可行性研究报告已报计委。前期费用计28万元。　　（2）完成了城南沿线绿化延伸段绿化建设，栽植小灌木。　　2、圆满完成城区春植工作　　城区春植是我局XX年园林绿化重点项目，大树进城对加快创建步伐，提升城市品位具有重要意义。由于园林绿化季节性较强，短短的四十多天内，市园林局不仅要实施城区大树移栽工程，而且要完成一年一度的春季绿化补植工程，时间紧，任务重，但在局领导的精心安排和周密部署下，两项工程双管齐下，各项工作有条不紊，忙而不乱。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　为了保障两项工程的顺利开展，我局专门研究制定了《城区大树移栽和春季绿化补植实施方案》。施工期间全局领导干部和职工统一放弃节假日休息时间，每天从早六点到晚八点与施工方同时上班、下班，每天往返工地各局，检查施工质量，督促进度，协调关系，统筹安排人力物力。城区大树移栽工程于XX年3月18日正式开始，4月25日结束。市区大树移栽分为柳林桥至高速公路南收费站，百米大道、210国道绿化带，枣园路绿化带，卷烟厂至高速公路北收费站四个作业区，分别由黄龙山、乔北、崂山、桥山四大林业局具体实施。市区各绿地累计栽植油松、三角枫、垂柳、樱花、云杉、樱桃、北京丁香、楸树、桧柏、中槐、梨树、杨树、爆马丁香30多个品种，16000株大树。其中：梨　　树、桃树、杏树、樱桃等具有经济价值和较高观赏价值的风景大树都是第一次在我市落户安家。这些风景树种的引进和栽植大大提升了城市形象和绿化品位。　　XX年春植绿化从3月20日开始，4月25日结束，累计上劳3000多人，完成市区28条街路、39个花坛苗木补植，累计栽植龙柏、高山黄杨等13个品种万株苗木，解决了市区绿化断点、断线问题。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　3、完成了街头绿地建设、恢复任务。我市现有绿地绿化景观效果较差、绿化树种单一，大部分绿地是以种草为主，以花草为辅的绿化格局。XX年采取以下措施加快对现有地的景观改造，深入挖掘现有绿地绿化潜力：①永昌路绿化工程，栽植七叶树110株；②枣园路绿化工程，栽植梨树、桃树、杏树等风景树220余株；③枣园路高架桥下绿地建设，共栽植小灌木37000余株，乔木80余株；④高坡高架桥下绿地建设，栽植乔木142株、灌木26000株，建绿化广场；⑤城区绿化增量工程，在市区联通大道、新洲东路、新洲西路、南滨路等绿地内栽植梨树、桃树、杏树、中槐、垂柳等1800余株绿化树木。共投资581万元（包括210国道沿线绿化延伸项目）。⑥五〃一节东关广场等部分绿地摆花2万盆，下半年计划进行大面积摆花。苗圃基地建设现已完成租地任务，地点在沟门麻庄共租亩租期为10年，计划投资200万元，现正在平整土地建蓄水池。　　强化园林绿化建设管理，严格按照项目管理程序进行项目管理。搞好城市绿化建设项目工程质量监督，严格按照《城管系统城市维护建设项目管理办法》进行竣工验收工作，确保园林绿化工程上档次、出效果。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　4、继续加大庭院绿化工作力度。加强对市区机关单位庭院绿化工作的宣传、督促、指导，全方位拓展绿化空间，配合省级园林城市创建工作。我局从七个方面加大庭院绿化工作力度:一是抽调能吃苦、懂技术的工作人员，深入市区623个单位小区进行实地勘察，经过近一个月的深入调查统计，了解掌握了市内单位小区的绿化情况，目前相关数据资料正在整理当中。二是对市区各单位、小区拆墙透绿情况进行了调查统计，督促市林业局招待所、宝塔区医院、延安市机砖厂家属区等25个单位及小区。三是为南市办事局、热电厂、养护局等5个单位4个小区无偿提供绿化苗木，灌木86896株，乔木187株，用于单位小区内部庭院绿化，同时全程参与慧泽园小区、欣欣家园小区、新洲花园、丽景花园等小区绿化栽植工作，提供绿化技术指导。四是深入开展园林式单位、园林式小区创建活动。对延安市社会福利院、延安市审计局、延安市实验中学等28个市级园林式单位进行了命名表彰。XX年新创市级园林式单位5个，小区1个；达到省级园林式单位标准的5个：延安市福利院、实验中学、中国电信延安分公司、延安机场、湫沿山收费站，小区1个：　　蕥苑小区；五是加强古树名木保护。据统计市区现有侧柏、中槐、云杉、茶条槭等13个品种25株古树名木,主要位于城区绿地、革命旧址和风景区，现已对这些古树名木建立保护档案，按照《延安市古树名木管理办法》落实了保护责任，同时进行了挂牌保护。六是为市委家属区、市审计局等单位、小区提供园林技术指导，进行树木病虫害防治；七是制定完善绿化管理办法。XX年5月《延安市绿地系统规划》编制完成。《延安市绿线管理办法》和《延安市古树名木管理办法》也相继出台。　　（二）、围绕市容环境整治，大力加强园林绿化管理。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观按照城管局安排从XX年5月6日起至10月7日，集中开展城区环境“脏、乱、差”专项整治，　　1、加强重点地段集中整顿　　组织职工对大桥广场（北侧）、解放剧院广场等局的尿渍、污物进行了多次清理，美化、净化了广场环境。调整管护时间,加强联合纠违。加大市区大桥游园等局管理力度，对现有管护人员进行合理安排，调整上下岗时间，实行早六点至晚十点16小时守岗制，随着天气转暖，适当增加夜班守岗人数，同时与城市监察大队等部门联系，联合检查、纠违，有效预防各种损坏绿地现象，广场秩序和环境大为改观。　　2、做好园林绿化精细化管理文章　　（1）抓好关键环节　　篇五：最新XXX绿化公司XX年上半年工作总结　　XXX绿化公司XX年上半年工作总结　　XX年对于公司来说是崭新的一年，对于XXX绿化公司来说也是一个具有挑战性的一年。XX年是XXX绿化公司从海玉绿化转型加入高新园林的第一个年头，是深化改革的重要一年，面对压力、面对新契机，我部门进一步完善了绿化管理制度，以深化改革为动力，在公司部门的支持帮助和正确指导下，逐步走上了规范化、制度化、科学化管理的轨道。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　在这半年的时间里我部门抓好养护管理，在确保空港工业园绿地养护管理水平新上一个台阶的基础上先后承接了XX路和XXX路的的绿化种植工程，圆满完成了流亭政府交给我部门的工作任务。现将XX年上半年的工作总结如下：　　一、承包工程，搞创收　　在今年3三月份，我部门向流亭园林站争取了XX路和XXX路将进2万平方米的绿化种植工程及3万平方米的草皮种植工程。在工程期间，公司全体员工坚持奋斗在第一线，“众人拾柴火焰高”，大家号往一处喊，劲往一处使，没有难住我们的困难。为了赶工期，大家早出晚归，加班加点，牺牲了节假日和公休日的休息时间，为工程的圆满完成做出了重要的贡献，经过上下全体员工的努力，我们向流亭政府交上了一份满意的答卷，前段时间栽植的苗木现已枝繁叶茂，早期播种的草皮也已绿油油的一片。　　二、绿地养护新上一台阶　　今年工程和养护的时间正好错开，在XX路和XXX路的绿化种植工程竣工之后，空港工业园养护范围的树木和草皮也已发芽，绿地养护工作陆续开展按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　开来。先后组织员工对绿地进行打药、除草、修剪等一系列的工作，今年完成的最出色的工作就是在美国白蛾的防治上，由于前期采取的一系列的防治措施，如绑毒绳、打药等，到目前为止绿地养护范围内还未发现白蛾幕，而去年同期白蛾早就泛滥成灾，可以说今年在美国白蛾防治上未雨绸缪，取得了阶段性的胜利，这为以后的白蛾防治积累了宝贵的经验。　　三、班组重建后更加规范化，制度化　　今年上半年我部门在公司的要求下对XXX绿化公司员工进行了调动，对班组进行了重建，加强了班组管理，加强了员工考勤制度，经过重建后的班组工作效率更高，工作能力更加灵活，班组管理更加规范化、制度化、科学化。另外，在公司的帮助与指导下，对空港班组进行了经济指标分解，将指标分解到个人，这样增加了员工的主人翁感，使命感，也提高了员工的工作积极性。　　经过XX年上半年的的工作，我部门取得了一定的成绩，尤其是在工程方面，这为以后承包工程积累了经验，在养护方面也取得了一定的成效，但也存在以下不足：　　一、病虫害防治不彻底　　在养护范围内介壳虫、蚜虫防治的不彻底，对一些植物的生长带来了影响，在以后的工作中我们要寻找的新的防治方法，争取早发现、早治疗，防止病虫害进一步扩大，就像美国白蛾防治一样，做到未雨绸缪。　　二、工程施工经验不足　　由于今年工程承接的太突然，准备不充足，以至于有些施工环节不连贯，影响了施工进度，经过这次工程，我们积累经验与教训，在以后的施工中一定不会再让类似事情发生。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　转眼XX年已过了一半，这半年对于XXX绿化公司来说是个挑战，经过这半年的磨练，XXX绿化公司已锻炼成一支具有超强战斗力的作战队伍，能随时迎接新的挑战！在这半年里，XXX绿化公司经历了风风雨雨，既取得了一定的成绩，也总结了一些经验教训，在接下来的工作中我们将尽自己最大的努力，与公司共同进步！　　XXX绿化公司XX年6月28日　　篇六：XX年上半年绿化总结　　上半年工作总结　　尊敬的公司领导：　　本人于XX年3月担任洛阳静源园林绿化工程有限公司副经理一职，到公司以后首先完成了春季栽植工作和夏季养护工作，在这一段时间里，我本着认真、细心的干好每一件事的工作态度展开工作，现将XX年上半年的工作情况作如下总结。　　一、上半年主要工作情况：　　（一）植物的栽植工作。我来到公司以后栽植的一部分植物基本全部成活，对一些已经过季节栽植的植物采取了一些特殊措施，比如铁梗海棠已经过了栽植季节，我们载上后对其采取了特殊措施，挂微喷和搭遮阴，都是为了保证植物的成活。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　（二）植物的绿化养护。为巩固好已经栽植植物的绿化养护工作，对各岗位，区域的工作定立详细的绿化养护，明确工人的岗位职责，使绿化养护质量得到较大提升。刚入夏的时候植物严重缺水，后来发现了问题的所在，是树穴普遍偏小，组织工人把所有需水量大的植物树穴都扩大，而相对来说松树类的植物需水量不是很大，如果水浇多了针叶会变黄，让工人把松树类的树穴平整。养护工作简单而复杂，不能千篇一律，要根据每种树种的习性来养护。　　（三）植物的补换植工作。根据各种植物的生长习性以及样板间的种植环境，原来样板间的种植有点杂乱，不成规模，在我的建议下对样板间植物进行了局部调整，调整后效果不错。　　（四）虫害消杀。为维护示范区绿化养护环境，防止虫害滋生，我每月定期对园区，北山的园林绿化带，开展药物消杀工作1次。同时加强巡查工作，对发现虫害的情况及时进行消杀，有效减少各种虫害的滋生。　　（五）其他工作。我刚来的时候湖面上的附着垃圾较多，湖面不清澈，让人只可远观，不能近看。凭我多年的水面管理经验，建议买些鱼来净化水质，虽然效果不是立马就能看到，但是当鱼儿在这个大环境下适应后，水质也慢慢变好，现在水面已经清澈见底。　　二、工作实际情况与计划完成情况对比：按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　实际工作与计划基本吻合，但是由于植物的栽植有季节性，有些植物可能会过季节栽植，比如B3与B4及D4西侧的广玉兰已经过了栽植季节，但是我们计划是上个月报的，我们栽上后对其采取了特殊措施，挂微喷和搭遮阴，都是为了保证植物的成活。　　三、上半年存在问题：　　上半年，我们在工作中虽然取得了一定成绩，但离公司的要求还存在一定差距，还有很多需要完善与改进的地方。一是加大工人的培训力度，二是监督检查力度不够，植物的修剪不及时，浇水不及时。针对以上问题，在下半年的工作中，我们将认真吸取教训，努力提高管理水平。　　四、经验总结：　　在实际工作中，我不但将学到的理论知识应用到工作实践中，同时还对工作中取得的经验及时进行提炼和系统总结。本人从事园林、　　景观专业技术工作二十六年，具有良好的职业道德和敬业精神，任职期间工作表现良好，具备一定的综合、分析、判断、总结和组织协调能力，较强的组织和实施专业技术工作的能力，能够独立地解决较为复杂的技术问题。　　五、下半年工作计划：　　1、宅间的植物考察工作。　　2、宅间的绿化栽植工作完成80%。　　3、长厦西路的绿化栽植工作完成。　　4、对原来栽植的植物做好冬季保温措施。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在做好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的完善自我，更好的融于集体，使工作能够更快更好的完成。　　和广磊　　XX年7月10日　　篇七：XX年上半年公路绿化工作总结　　隆昌县交通运输局　　关于二0一二年上半年公路绿化工作总结　　按照《中共隆昌县委隆昌县人民政府关于实施“一湖一路四河”生态绿化工程的意见》（隆委发[XX]18号）、《中共隆昌县委隆昌县人民政府关于推进“五项任务”、建设“五个隆昌“的实施意见》（隆委发[XX]8号）文件精神及要求，我局在XX年公路绿化建设的显著成效上再接再厉，扎实推进了公路绿化建设的各项工作，巩固了公路绿化成果，为XX年绿化工作的圆满完成埋下了基石，现将XX年上半年公路绿化工作总结如下：　　一、XX年公路绿化目标任务及完成情况按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　XX年按照《中共隆昌县委隆昌县人民政府关于实施“一湖一路四河”生态绿化工程的意见》（隆委发[XX]18号）文件要求，截至5月20日，XX年上半年全县生态绿化工程完成公路绿化公里，其中国、省、县、乡完成绿化建设公里，村道完成绿化建设公里，古宇湖环湖公路绿化建设完成10公里，共计种植小叶香樟21411棵，栾树10454棵，其它树木867棵。　　二、各司其职，全面推进公路绿化建设　　为全面推进公路绿化建设，确保生态隆昌建设取得实效，XX年在局领导小组的领导下，县公路养护段全面开展全县公路绿化工作，在XX年的显著成效上再创佳绩，农村公路建设办公室和各乡镇（街道办）交通管理办公室组建了精干力量全面投入绿化工作，对绿化工　　作狠抓狠管，各司其职，全面推进了公路绿化建设。　　三、下一步工作计划　　在上半年的工作成效上，完善不足之处，夯实工作成果，确保全面完成XX年余下的公路绿化任务。同时按照公路绿化实施方案和工作职责，县公路养护管理段加强对全县列养公路绿化的日常管养工作，县路政大队狠抓公路行道树的管护，各乡镇落实沿线村道行道树的管护工作，各养护管理站（道班）加大行道树的病害整治工作，确保绿化工作的常态化。各管理站安排指定人员分段管理，坚持巡查制度，随时观察分析预报绿化情况，掌握公路绿化动态，要做到心中有数。为改变重栽轻管的现象，进一步加大科学管理管理力度，完善管护制度，加强与有关部门密切联系，形成有效的绿化管理体系。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　总之，XX年上半年我县公路绿化工作成效显著，全面完成市县下达的公路绿化各项指标任务，在下半年的工作中将再接再厉，狠抓落实，扎实推进我县公路绿化建设，不断提高我县公路绿化水平。　　二0一二年七月五日　　篇八：园林绿化站XX年上半年工作总结　　园林绿化站　　XX年上半年工作总结　　半年来，在局领导的大力支持下，我站全体干部职工坚强团结，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，开拓创新。全站干部职工严格执行国家的法律、法规和政策，有良好的职业道德和精神风貌。经过全站干部职工的共同努力，我县的绿化建设和管护都取得了一定的成绩。现将绿化站XX年上半年工作开展情况总结如下：　　一、基本情况　　1、面积：双水城区绿化总面积为97779㎡，城区绿化覆盖率%。　　2、管护工人：我站现有十名聘用工人对绿化进行管护，其中包括一名驾驶兼管护人员。　　二、工作完成情况按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　1、加强绿化养护，适时进行补种植，认真做好病虫害防治。我站绿化养护的工作范围包括钟山路、行政区、水黄路、商贸区及凉都大道。对城区绿化面积管护到位，修剪草坪及绿篱4次；施肥两次，投入化肥2吨；清除三叶草两次，投入资金9600元购买除草剂120瓶；除虫3次，投入资金　　万元。种植草坪6000平方米，投入资金1万余元。年初对百花苑的补种工程进行了验收，编写了验收报告，验收结　　果。人行道铲草一次，保证花坛、树坛及人行道无杂草、落叶；绿篱不缺塘、缺段，线条流畅、造型优美、富有人文景观；行道树树形美观、分枝点合适，主、侧枝分布均匀，数量适宜、内膛不空又通风透气；草坪修剪平整一致，整体效果良好。并对所有花草树木适时浇水，保证不出现缺水现象，对病虫害防治以预防为主，综合防治、仔细观察、适时用药、勤防勤治、抓住时机、重点防治、将病虫害控制在最低限度。　　2、加强绿化队伍管理。为适应城市绿化建设和管理需要，不断提高绿化养护和管理水平，我们加强业务培训工作，采取理论学习与实际操作相结合，不断提高管理技能。同时组织绿化管理人员到城市园林绿化搞得好的地区参观学习和培训，从而增长见识，拓宽工作思路、进一步提高业务素质和管理水平。　　三、存在的问题按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　1、目前我站有临时工10人，绿化面积约10万m2,春夏季节，由于工作量增加，无法对绿篱和草坪等进行及时修剪维护。　　2、绿化作业车辆破旧，经常修理，导致工作滞后无法正常开展。　　二○一一年七月二十二日　　篇九：保洁绿化部XX上半年工作总结暨下半年工作计划　　保洁绿化部XX年上半年工作总结　　暨下半年工作计划　　尊敬的领导：　　XX年上半年已经过去，保洁绿化部全体人员在公司各级领导的正确指导及精心组织下，以饱满的热情、奉献创新的精神，取得了阶段性的成绩。面对过去的半年，总结工作实践过程中我们所做出的改变，同时也要总结现有工作中出现的新问题，不断改进工作方法，管理理论及实践水平，同时计划下半年工作内容，并请领导指正和审核：　　一、工作基本概况：按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　1、加深理解，提高服务意识。实行了每月召开月例会及培训学习，通过例会让员工及时了解公司动态及工作中的优缺点，并及时做改正不足的地方，通过学习使大家更深入的理解何为服务、如何做好服务及日常工作。通过学习让大家有了团队的意识，在保洁紧急缺编的情况下，服从安排将工作兼顾，让保洁质量未受影响。　　2、落实董事长提出的学习年，提前安排好每月的培训计划，其学习过的内容为企业文化、公司规章制度、仪容仪表、文明礼貌用语、日常工作技巧、各种清洁剂的使用方法等服务知识。保洁绿化部普遍人员文化程度相对较低、年龄偏大、接受能力较差，采取一对一的讲解，让员工从心里理解并能学以致用。　　3、合理安排分配保洁绿化工作，实行责任到个人，制定周工作计划，落实到位。将绿化员以前的随意性休息，改成了周六、周日错天休息制，确保了区域内无缺岗现象，每天对小区的保洁质量进行督促，实行了日检查制，对发现的问题及时整改，以确保小区的环境卫生质量；每个卫生日对小区各卫生死角、车库进行彻底的大扫除。　　4、保洁绿化在各项工作执行当中，对小区所管辖范围内的卫生设施进行了统筹管理，具体工作如下：　　半年来，保洁冲洗小区主干道路面、架空层、广场、车库等各2次，清洗水池6次，未交房空房卫生大扫除5套，清刷小区周边红砖1次，清洗、抛光电梯不锈钢门共27扇。　　在确保小区工作质量的前提下，上半年家政特约服务出工122人次，共计服务时间为小时，服务费用总计为5844元，为部分保洁绿化员增添了适当的收入。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　小区绿化日常工作因绿化工不稳定上半年经常出现缺编，导致小区绿化出现苗木茂盛、杂草重生等现象，养护工作做不到位。为了让小区环境美观不受影响，上半年聘请外小工对小区绿化地的杂草进行清除，共计用工时为81个；这　　样绿化人员就可以及时对草坪进行修剪、造型、打药，根据气候变化时进行浇灌、施肥、补苗和病虫防治等工作，保证区内的绿化养护质量。　　5、完善了绿化考核管理制度，结合实际情况，合并了保洁绿化部组织架构；　　二、存在的问题：　　半年来，我部门在相续完成各项工作的过程中，同时也暴露出一些不足之处：　　1、保洁绿化人员服务意识、团队意识有待提高；专业化知识远远不够；　　2、质量管理落实不到位，检查发现的问题，纠正力度不够。　　3、奖惩制度还不健全，执行不力。　　4.物业管理人员水平与专业管理人员水平还有一定的差距。　　三、下半年工作计划：　　下半年我部结合目前的实际工作情况，着重在以下几个方面进行改进：按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　1、所有员工加强学习，提高专业水平和业务技能；　　2、落实好保洁绿化员片区划分责任制，做到人员精减、工作质量要提高；　　3、加强保洁绿化工作的细节管理，主抓细节问题上的保洁绿化作业问题，落实好考核工作机制，对于保洁绿化员每天所清扫、修剪区域进行多頻次的检查，从组长到主管，从主管到区域管家分为三级制检、抽查工作，同时为保洁绿化员每天设立较为准确的时间节点，并按时完成工作；人员管理上实行人性化管理，争取增加保洁绿化员的业余生活，不断提高员工的积极性；　　4、我们将深化改革保洁绿化服务的标准及规范，不断创新，保洁逐步地将垃圾分类处理，卫生间、大厅、楼道等作业温馨提示牌落实到位；绿化杀虫将使用3米长杆喷管，取代以前爬楼梯不安全的喷洒，启用塑料条绳打草刀头，以后将不再请大量人力拔草，为公司节约一定的人员成本；创造更为专业化的保洁绿化服务体系；　　5、进一步完善各项管理规章制度，特别是奖惩制度；并进一步合并为《保洁绿化管理制度》；　　6、把安全工作和节约工作作为日常工作的重点来抓，通过具体的措施和制度来落实到每一项工作内容中；按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　我们知道，虽然在上半年我们取得了不少的成绩，但我们深刻的认识到我们的不足，专业性不强。但我们也明白，这也是我们奋斗的起点，在下半年里，我们将通过吸取教训，总结经验，借鉴学习的方法，不断创新，充分发挥员工的主观能动作用，为小区提供专业化、真诚化、及时化的管家式保洁绿化服务，将保洁绿化部门的管理工作及培训工作落实到位，深化改革保洁绿化服务的制度及规范，努力为申浦打造一流的保洁绿化服务团队。　　保洁绿化部——黄伟　　XX年6月30日　　篇十：清水县XX年上半年绿化工作总结　　清建发XX号签发人：孟福荣　　清水县住房和城乡建设局　　关于《清水县XX年上半年绿化工作　　总结》的报告　　县政府：　　现随文上报《清水县XX年上半年绿化工作总结》，请审示。　　特此报告　　附：《清水县XX年上半年绿化工作总结》　　二〇一二年六月二十日　　主题词：城乡建设绿化工作总结报告清水县住房和城乡建设局XX年6月20日印发　　清水县XX年上半年绿化工作总结按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　XX年是我县创建省级文明县城的关键一年，也是园林绿化建设重要的年度。面对压力、面对新契机，我县进一步完善了绿化管理制度，以创建省级园林县城为奋斗目标，在县委、县政府的正确领导和业务主管部门的支持帮助下，县城绿化工作走上了规范化、制度化、科学化的轨道。XX年我县以“重点抓好养护管理，确保全县绿化养护工作顺利完成；精心打造绿化工程任务，再创一批精品工程”为目标，努力完成上半年绿化工作任务，在XX年上半年主要作了以下几项工作：　　一、绿化养护管理工作：　　绿化养护管理是我县的一项主要工作，绿地的面貌也直接影响着我县的形象，我县的绿化基础薄弱，为改变我县绿化养护落后的被动状况，出台了《清水县绿化养护标准》，确立了养护工作的职责，绿化养护不再是包袱和负担。同时，绿化养护工作也引起了有关领导的重视。新的养护政策使园林绿化专业人员的观念起了巨大转变，激励着专业人员思想上有了根本上的转变。我县强化绿地的常态管理，大搞绿化养护管理的精品示范工程，深化养护等级考核制度，职责，奖优罚劣。强化了职责，明确了权利，落实责任制，工程、　　养护分开管理；任务到地，责任到人，养护考核结果与职工利益挂钩，激发了职工搞好绿地养护工作的热情，使绿化养护工作走上规范化、科学化管理的轨道。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　二、绿化工程建设工作：　　XX年是我县园林绿化工作任务繁重的一年，为切实搞好各项工作，确立了以县城外环城路树阵工程为基础、以城内景观工程为重点的绿化工作思路。坚持政府组织，群众参与、统一规划、分别实施的原则，各单位积极响应，逐项落实，办事高效，确保了绿化工作的顺利实施。完成了清社公路沿线绿化，充国广场、轩辕广场及道路绿化的补栽、养护。共栽植各类树木12305株，灌木余株，,为清水县城增添了一道靓丽的风景线。截止到目前为止，县城建城区绿化覆盖率为31﹪，绿地率为28﹪，人均公共绿地面积平方米，公共绿地公顷，风景林地公顷，庭院、居住小区、道路三大附属林地公顷。　　三、主要措施　　（一）严格把关，确保绿量。各有关部门和单位密切配合，严格落实绿线管制和绿色图章制度，对所有新建、改建、扩建工程项目的绿化指标和绿化规划设计方案进行严格审核，未办理绿化规划审批书的建设项目，规划部门不得办理建设工程规划许可手续，未按绿化规划施工和没有进行绿　　化验收的工程，一律不得交付使用，从源头上确保绿地达标建设。绿化工程与主体工程同步规划、同步建设、同步验收。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹 XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　（二）、落实责任，注重质量。继续实行园林绿化精建细管，打造精品工程，在园林绿化色彩、造型、艺术等方面做文章、下工夫，力求到花草树木的实用功能和美化功能的有机统一。按照“谁栽植谁管养”的原则，落实养护管理责任，建立健全养护管理机制，确保辖区内苗木生长旺盛，保护好已有绿化成果。加大执法管理力度，严禁沿街单位和居民毁园林苗木，对破坏城市绿化的单位和个人，发现一起，严肃查处一起。　　（三）加强宣传，广泛发动。按照绿化任务和标准要求，动员广大干部群众迅速行动，掀起了园林绿化工作高潮。新闻媒体发挥舆论导向和监督作用，加大县城绿化宣传力度，跟踪报道园林绿化重点工程建设，及时宣传园林绿化建设过程中的好经验、好做法，全方位、多层次地宣传园林绿化活动，形成了良好的舆论氛围。　　（四）加强领导，严格考核。把绿化工作列入重要的议事日程，实行“一把手”工程，负责同志要深入一线具体抓，及时解决绿化工作中出现的问题，确保按时、保质、保量完成承担的绿化建设任务。同时，加大督导检查力度，对绿化任务完成情况进行定期监督、检查和验收。对保质、保量、　　　　　　　　　　　　按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹'