综合部车辆管理办法（试运行）

车辆管理办法（试运行）第一章总则第一条为进一步规范车辆和驾驶员的管理，大力压缩车辆费用，确保安全无事故，特制定本办法。第二条本办法所称车辆为公司所有公务性和生产性的车辆。第三条车辆的管理、调度及驾驶员的管理，由总经理办公室归口管理，并指定专人负责车辆的调度。第二章车辆调度第一条为压缩成本费用，加强车辆管理，公司对所有车辆进行集中管理、分类调度。第二条如各部门有下述情况的，可以依本办法申请调度使用车辆：a)外出办理公务、联系业务；b)因公接送宾客和来公司办事人员；c)公司值班用车；d)其他紧急和特殊用车。各部门不得私自外请车辆。特殊情况，需经分管领导批准。第三章车辆使用第一条用车必须填写“用车申请单”（见附件：用车申请表），经审批后，由调度统筹安排车辆。第二条在本地、短途（仅限无锡、常熟、常州、张家港、靖江）出车，须经部门负责人同意；长途出车（即在上述本地、短途以外的江苏省范围内），原则上不安排车辆，但确因工作需要带车的，必须提前一个工作日申请（特殊情况除外），并经分管领导批准后方可安排使用；外省出车须经公司总经理特批。第三条节假日或其他特殊情况下，公司领导、总经理办公室主任可以直接调派驾驶员出车（包括生产性车辆），事后补办用车手续。第四条对近似方向、时间的派车申请，由调度负责尽量合用，减少派车次数和成本，用车部门必须无条件服从。第五条以办公事申请用车，而办私事的员工，给予违纪处分。情节严重的给予解聘，当班驾驶员以相同责任论处。第六条公司所有车辆不准外借，特殊情况需经公司总经理特批。第四章驾驶员管理第一条驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通管理法》及当地相关的交通管理条例、规定，并遵守公司其他相关的规章制度，安全驾车。第二条驾驶员要服从调度指挥，严禁酒后开车、疲劳驾车，严禁无照开车，严禁未经批准将车辆交给其他人驾驶，不得用公车办私事。第三条上班时间内驾驶员未被派出车的，应随时在司机室等候出车，不得擅自出车。有要事确需离开司机室时，要告知调度去向和所需时间，经批准后方可离开；出车外出回来，应立即向调度报到。第四条出车执行任务时，如遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知调度，说明原因。第五条奖惩制度：1. 驾驶员正常出车时发生交通事故，给公司造成损失的，根据当地交管部门鉴定，由我方驾驶员负全责或部分责任的，由驾驶员承担保险公司赔付金额以外全部损失的30％，公司视其情况给予处分，情况严重的予以解聘。若发生车辆擦伤等无须交管部门鉴定的交通事故，给公司造成损失金额1000元以下（含1000元），驾驶员须承担损失金额的20％；1000元以上，必须由当地交管部门鉴定。1.对于违反交通管理行为者，罚款费用驾驶员自理。2.对不服从管理，无正当理由不出车者，每次处以50元的罚款；一个月连续三次无正当理由不服从调度拒绝出车者，在编职工停车检查，检查期间停发工资。劳务性质人员按辞退处理。4．驶员未经批准私自驾车外出，除按规定上交用车费外，并处以50元罚款并给予通报批评，其间如发生事故，一切责任由本人承担。5.驾驶员在一年内不发生任何交通事故，年终奖励安全奖1000元。第六条驾驶员要加强学习，遵守工作纪律，严格服从工作安排，不断提高服务质量。要爱护车辆，保持车辆清洁，定期检查和保养车辆，做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭、灯光等安全、准确、可靠，保证车辆随时处于良好技术状况。第七条车辆调度员负责部署和检查公司的交通安全工作，驾驶员要按公司要求积极参加安全学习，认真贯彻公司安全管理制度。第八条日常出车工作结束后，应将车辆停放在划定的区域内。第九条总经理办公室不定期进行抽查，对不按规定停放车辆的进行考核，对不按规定停放造成车辆损坏或被盗的，驾驶员负直接责任。第五章附则第一条本管理办法的解释权归经理办公室。第二条本办法自下发之日起实施。其它未尽事宜，由总经理室修订补充。